什么是WCA验厂？

WCA，即WORKPLACE CONDITIONS ASSESSMENT，是由Intertek（天祥）开发的、具有成本效益的评估方案，通过劳工，工时工资，健康和安全，管理系统，环境等模块的评估，能够帮助用户开展评估，进行标杆管理，并且持续改进供应商工作场所条件。

WCA验厂认可的客户名称：

WCA验厂的问题点等级和结果等级划分

WCA验厂审核检查表中将每个问题点分成以下几个等级：

（1）CRITICAL：关键不符合项；

（2）MAJOR：大问题；

（3）MODERATE：中度问题；

（4）MINOR:小问题。

WCA验厂结果分数：

0--50分，红色，不接受，3个月内必须跟进审核。

51--70分，橙色，不接受，6个月内必须跟进审核。

71--84分，黄色，百分之八十的客户都接受，需要提交整改计划，有效期12个月。

85--100分，绿色，无零容忍或重大违规项，便可取得ITS发出的WCA证书，有效期为12个月。

在当前接受WCA验厂的国外客户中，DOLLAR GENERAL(D&G)、Walmart、Target、Macy's、Costco、Adidas、Nike、Gap、Disney、H&M、Levi's、Zara...这些品牌对供应商的要求较高，通常需要达到85分以上的评分才能符合他们的验厂标准。请注意，具体的品牌要求可能会有所不同，因此在接到WCA验厂要求时，务必与客户进行沟通，明确他们的具体审核等级要求。

另外，还有许多国外客户只要求达到71-84分，也就是黄色等级的水平就可以接受；

甚至有些客户只要求达到橙色等级（无严重问题）。因此，在外贸客户要求进行WCA验厂时，我们务必要询问客户对于WCA验厂的最终审核等级的要求。

因此，企业在处理WCA验厂时，不应仅仅追求问题点的数量，而忽略问题的严重性。不同等级的问题点，其扣分权重也会不同。许多客户在确认WCA验厂结果时，不仅对等级有要求，还对问题本身有要求。因此，在进行WCA验厂之前，也要了解客户对于哪些或者哪类问题是不可接受的。

WCA验厂中零容忍的项目：

⏩童工：工厂雇佣了低于16岁的童工

⏩囚工或强制劳工：工厂或其代理商使用了囚工、抵债工、契约工

⏩骚扰及虐待：工厂对员工的肉体或精神上骚扰及虐待

⏩安全出口上锁：上班期间安全出口上锁 

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