宁波暑期服装设计培训机构-怎么做服装设计师
宁波暑期服装设计培训机构-怎么做服装设计师
1、绘画与造型能力是基础:作为一名服装设计师,要把设计的理念表现出来,会画画、并懂得一定造型知识是 基本的。可以说,绘画与造型是服装设计师得基本技能之一,缺少了就像是没有翅膀的鸟。没有绘画和造型能力,对创作会造成很大的困难。
2、熟练掌握款式、色彩和面料的应用:可以说,任何一件成功的服装,都是款式、色彩与面料完美搭配的结果。一件服装的款式一定程度上决定了需要怎样的色彩搭配和面料,而面料和色彩也反过来决定一块布料适合哪一类款式。服装设计师的品味、审美情趣和艺术功底,就体现在不同质地、肌理面料的完美搭配、色彩运用。
3、想象力是核心:要做设计,怎么能没有丰富而独创的想象力!没有想象力,就缺乏创造力,而创造正是设计的本质。只有具备丰富而独创的想象力,才能打破常规、引领时尚。在西方服装设计圈,有名的服装设计师都有独特的创造力和想象力。
4、略懂市场营销,能抓住人们的消费心理:服装归根到底也是一种产品,需要人们消费才能产生商业价值。在对服装进行设计时,就又要考虑如何能引起消费者的兴趣。可以说,只有把设计的服装生产出来,销售给消费者,体现出其价值之后,才算真正完成了一项设计的全部工作。高级的服装设计师为品牌作设计时,一般都要以品牌定位为准则,规范自己的设计线路和风格,就是同样的道理
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宁波邦元教育是宁波本土老品牌,成立于2007年。办学15年为宁波地区输送 60000多实用人才。邦元教育专注成人职业培训,做有深度的培训、有温度的教育。学校拥有1000多平方办学场地,200多台高配置电脑,为社会提供了更多有用人才!
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宁波邦元教育为确保教学质量,在师资管理方面,首先建立了教师资格审查制度,使培训质量有据可循。其次通过组织听课、观摩教学、量化考核、学员反馈等方式,不断提高师资队伍的教学水平,以适应职业培训和创新发展的要求,同时建立培训质量监督机构,全面负责监督和评估培训过程质量保证体系的运转情况,实行班主任负责制,强化管理过程制定量化考核标准,使我们对培训质量的考核和评估有据可依,有证可查。
宁波邦元教育学校理念
1、以“面向市场、服务发展促进就业”为办学方向。
2、以解决学员就业与职业发展为目标提炼出“学历+技能+证书的职业规划学习理念。
3、以人为本求实创新、精益卓越为办学理念
4、秉承“厚基础重技能”的教学方针。
5以“求实创新进取泰献”为经营理念
6、以“责任、激情、敬业、和谐、奋斗”为工作理念。