【23年面试预测题】为吸引青年人才来本地，某市打造多家青年驿站，为外地求职青年提供

为吸引青年人才来本地，某市打造多家青年驿站，为外地求职青年提供一周免费住宿。为进一步提高驿站服务质量，团市委决定开展一个活动，提供就业指导和城市融入等服务，假如由你负责，你怎么做?

【参考作答】

为外来青年提供就业指导和城市融入，能够更好提高青年驿站的服务质量，真正吸引外来青年落地本市。如果让我负责这次活动，我会做好以下几点

第一、做好相关的信息收集工作。一方面，我会统计一下我市有多少家青年驿站，具体分布在那些位置，与驿站负责人进行沟通，了解他们的日常运营情况，主要提供哪些服务，遇到了哪些困难；另一方面， 对外地求职青年做个调查，了解他们通常会遇到什么困难，希望得到哪些方面的支持。

第二、成立活动工作组。邀请各驿站负责人、我市人才市场负责人，以及一些大型用人单位代表，共同参与。针对前期收集到的信息进行分享、讨论，制定出提升服务的优化方案。

第三、促进就业指导和城市融入服务具体开展如下。

第一个模块、做好就业指导服务。在各个驿站发放我市青年就业政策介绍的小册子，让入住驿站的青年人手一份。并在各个驿站设置就业咨询点，现场为求职青年解答相关疑问。根据求职人员的求职意向，向他们推荐相关企业的招聘信息，促成双方先通过线上视频面试的方式进行相关面试工作，更好的节约的时间。邀请各类企业的HR通过视频直播的方式，来给这些求职者，讲解个人职业发展规划、面试技巧等各方面知识。

第二个模块、帮助外来求职青年快速融入城市。

一方面，我们会组织系列参观活动，参观我市的一些景点、地标建筑、博物馆、游乐园、大型商场等，介绍我市的交通路线、特色街区、美食、风土人情等，从衣食住行等各个生活方面让他们更快适应。

另一方面，组织一些联谊活动，户外郊游等，根据他们的兴趣爱好，推荐一些爱好群，比如羽毛球爱好群、一些跑团之类，引导外来青年拓展自己的朋友圈，消除陌生感，

第四、建立长效服务机制。通过与各驿站建立工作交流群等方式，实时了解驿站的情况，定期收集求职者的各类反馈信息，从而不断优化我们的服务。