石家庄学德职上：军队文职考试疑问解答篇

石家庄学德职上小编最近在后台收到了不少咨询，今天就总结下大家的问题，做统一回复。

1、学历高于招考岗位学历要求的能报考吗？

报考人员应当符合招考岗位要求的学历层次，其中高学历的可以报考低学历要求的岗位，但报考人员应当具有招考岗位要求的学历对应的所学专业。比如，招考岗位中要求限本科学历、所学专业为化学的，硕士和博士研究生报考该岗位的，本科所学专业必须是化学。

2、报考年龄如何计算？

报考九级文员以下管理岗位或者初级专业技术岗位的，年龄为18周岁以上、35周岁以下；报考八级文员、七级文员管理岗位或者中级专业技术岗位的，年龄为18周岁以上、45周岁以下。

3、有没有先面试再笔试的岗位？

对形体技艺等要求较高的艺术、体育岗位，参照国家艺术、体育类院校招生有关做法，实行先面试后笔试。

4、军队文职一个人能报几个岗位？

报考人员只能报考1个招考岗位，并符合该岗位要求的条件，否则将不被录用。

5、聘用制是什么？

文职制度中的聘用制，是以聘用合同的形式确定部队用人单位与文职人员基本人事关系的一种用人制度，即部队用人单位的文职人员在本单位的身份属性通过与用人单位签订聘用合同确定。

合同中的用人单位是指编制文职人员且具有统一社会信用代码的军队团级以上建制单位。

在军队文职制度里，聘用制适用于面向社会招考的文职人员。面向社会招考的文职人员聘用前要经过全军统一考试，考试合格者，部队用人单位应当与其签订聘用合同。

6、文职人员薪资待遇如何？

军队建立统一的文职人员工资制度，工资构成包括基本工资、津贴、补贴等，试用期6个月，应届毕业本科生、硕士生、博士生试用期工资分别约为7200元、7600元、8500元，试用期满后工资分别约为9000元、9500元、11000元，年底考核称职以上的增发一个月的奖励工资。

以上就是石家庄学德职上小编总结的文职的全部内容啦，希望对大家有所帮助，若有其他问题也可咨询石家庄学德职上小编哦~