2022南昌市事业单位招聘人员笔试延期公告

原定于7月9日进行的南昌市2022年度事业单位公开招聘人员笔试因故延期，具体时间安排如下：

1.打印准考证时间：7月11日9:00-7月15日17:00

2.笔试时间：7月16日(具体时间见准考证)

笔试共考二科，为综合管理类《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，每科满分150分。考试内容与题型详见《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(2022年版)》(附件4)。笔试考点设在南昌市，由市人社局统一组织实施，相关部门参与。

笔试注意事项。此项考试两个笔试科目连续进行,中间不间断。两个科目题本为合订本,考试开始前发放,各科答题卡分别发放。第一科考试时间结束后,收取第一科考试的答题卡,第二科考试时间截止后,收取所有发放的考试资料。

(三)资格审查

县(区)人社局负责组织县(区)乡(镇、街道)事业单位报名人员资格审查，市直主管部门负责市属事业单位报名人员资格审查。市直、县(区)岗位资格审查时间、地点及要求分别详见南昌市人力资源和社会保障局网、各县区网上公告。

笔试结束后，按照笔试成绩从高到低确定面试人员名单。按拟聘用岗位人数1：3的比例确定面试人员名单，末位入闱人员名次并列的可同时参加面试。

因面试入闱人员资格审查不合格、自动放弃(包括未按时参加资格审查人员)等原因产生的缺额，可按笔试成绩排名，依次递补一次。无人可递补时，组织现有入闱且资格审查合格人员面试。

资格审查时，需提供本人毕业证、报名表、身份证、岗位要求的其他证明材料，留学归国人员需提供教育部的学历认证材料，上述材料均须现场审核原件。具体事项详见后续公告。

资格审查贯穿于公开招聘全过程，凡发现报考人员与公告职位要求的资格条件不符的，取消面试或聘用资格。

(四)面试

面试由市人社局统一组织实施，采用结构化面试方式，面试总分为100分。

面试时间、地点和内容详见后续公告。

面试后，因考生放弃、体检或考核不合格等原因产生的缺额均不予递补。

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