职称评审中的重要元素，职称论文发表注意事项

在职称评审的过程中，论文是很重要的一个元素，发表论文是需要一定周期和费用的。现在发表一篇论文，质量好一点的就是大几千甚至上万，就是一般的也是千八百的，然后还要准备一些材料报名职称评审，辛辛苦苦准备了大半年，结果一看，没有自己，这时候，很多人就会担心一个问题：“我这材料也准备了，论文也发了，评审费也花了，那我这次评审没过，我下次在评的话，这论文还能用吗？”

其实这个情况，冠享文化费老师告诉你，能不能用主要看你之前没通过的原因是不是和论文有关。比如说王工查询去年未通过的缘由，人家说他论文质量不佳，重复率过高，那你想想，这论文还能用吗？所以说论文能不能用，如果给你的结果是和论文无关的，那第二年在申报的时候就还可以用。

一般来说，想要使用论文，那查重率要保持在标准内的，查重报告可以说是评审专家重点关注的评价指标之一。关于查重率的标准，通常是没有明确写出来的，像陕西省这边就是默认不要超过30%，所以在准备论文的时候，尽量把文章重复率降得越低越好。

那如果在评中级前发表了两篇论文，只有一篇用于中级评审，另一篇可以用于评审高级吗？这个可以很明确的告诉你是不行的，参加高工评审的业绩材料是需要再取得中级职称后所获得的，如果有评职称的需要，这种情况还是要重新发表新的论文的。

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