支持国产！员工买华为Mate60，公司报销一半费用
近日，一则内容为“员工购买华为Mate60自用，公司给报销50%”的视频在网络上广泛传播，引发了网友热议。
视频发布者称，他们是深圳的一家国际货运公司，公司给全体转正员工购买华为Mate60用于自用的，可报销50%。不过为了规避倒卖行为，公司将于6个月后报销费用，在此期间员工需要持机上班。该通知引发网友热议，网友直呼：“这泼天的富贵什么时候轮到我？”
据悉，视频发布者表示，自己是该公司的核心员工，该通知属实。公司虽然有20多人，但有部分是尚未开单的非正式员工，正式员工只有五六人。之所以规定6个月后才能报销，是为了防止有员工报销后就跳槽，因为这个行业流动性也比较大。他表示，因工作需要，自己持有多部手机，但还是对华为Mate60很感兴趣，想购买新机支持华为，但因为新款太火爆，暂时还没抢到。
公司老板称这个想法是自己提出来的，此举既是支持民族品牌，也是给员工的福利。公司的员工不多，即便是每人都购买一台，也负担得起。这只是一份内部通知，公司的年轻人得知后有些激动，就发到了网上。老板称，自己有多部手机，包括华为旧款，支持国产民族品牌，等华为的发布会后会选择购买新款手机。
而除了这家公司，在江苏、福建等地陆续也有企业发布通知称，公司会补贴员工购买华为Mate60或Mate60 Pro，补贴金额1000到3000元不等，但因为目前比较难抢，暂时还没人领到补贴。
这则视频引发的热议再次凸显了公司对员工的关怀以及对国产品牌的支持。类似于公司补贴员工购买手机这样的互动行为值得鼓励和赞赏。这样的激励政策能够激发员工工作的积极性和热情，增强员工的归属感和忠诚度。当员工感受到公司的关心和支持时，他们通常会更加努力地工作，产生更好的工作表现。此外，这样的互动行为还有助于改善公司的工作氛围，增进人际关系，促进团队合作。通过这种方式，公司能够营造出一个激励和有凝聚力的工作环境，相信这对公司的长远发展也是有益的。
