【职场】实现职场性别平等至少要108年？科技能否拯救这一届职场女性！！

实现职场性别平等

一、遇到的特定挑战和对策

面试经常会遇到性别问题，可回答的策略用客观理性的态度面对不违背内心加入企业

二、寻找工作

较年轻的企业理念更加会偏向现代化，男性和女性都有着自己的特长和专长

三、 家庭

家庭应当给予女性更多的情感心理上的支持