秋招开始了！24届应届生进~（上）

告诉大家一个消息：2023年秋招已经如火如荼进行中啦！

虽然这个时间节点很关键，但仍有很多小伙伴对秋招这个概念很模糊，也没有认识到秋招的重要性。今天，小易来帮大家「扫盲秋招」，早做准备，早拿高薪offer！

秋招「扫盲」
01 什么是秋招？🤔

秋招，指的是秋季招聘，秋招又包含校招和社招，其中校招是面向应届生的校园招聘。在秋招时，大部分的企业都会进行校招和社招，并且多数企业会在秋招时完成招聘，不再进行春季招聘。所谓“金九银十”，就是用来形容秋招时的“盛况”的。

02 哪些人可以参加秋招？🙋‍

2024届以及毕业两年内的同学。大部分校招针对的是当年毕业的应届毕业生，而不是拥有应届生身份的往届生。
如果你是往届生，校招机会有，但是不多。2024届的小伙伴在暑假就应该为秋招做好准备了噢！

03 秋招时间线📅
1️⃣秋招网申期：7月-11月，8月和9月为网申爆发期。

2️⃣秋招笔试期：8-11月下旬，其中笔试数量最多的是8月下旬到10月上旬。

3️⃣秋招面试期：8-12月，其中面试机会最多的是8月下旬到10月下旬。

4️⃣offer期：9-12月，大部分企业会选择在10-12月发放offer。

04 秋招流程🏃‍
投递简历➡笔试➡面试➡体检➡发放offer
⏩投递简历：包括网申和线下投递。网申指通过互联网途径进行职位申请；线下投递主要指宣讲会、招聘会等投递方式。

⏩笔试：简历筛选之后就会进入笔试。不是所有的企业都会设置笔试。

⏩面试：面试环节比较常见的是群面和单面；不同的企业面试次数有所差异，大部分企业都会设置2~4轮面试。

⏩体检：看企业要求，有的企业会检查你的身体状况，身体健康即可。

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