历年秋招分享

时间点：9.1机试➡️9.22业务一面➡️9.23业务二面➡️9.24主管面➡️11.5收到意向书和offer

机考题目组成：20单选+10多选

考试内容：结构材料工程师下面分为六个小岗位，其中结构、先进工艺和电子功能材料这三个小岗位选的人较多，每个小岗位的机考内容都是不一样的！

结构：偏机械，建议机械专业的朋友选择这个小岗位

先进工艺：偏制造、工艺，考的很杂

电子功能材料：纯材料题，很深入，主要涉及金属材料、高分子材料和无机非金属材料

面试分为三轮：业务面一面、业务面二面和主管面

一面：时长1h左右，问的问题比较基础

二面：时长1h多一点，面试官问的问题很广很细

一面和二面的 流程差不多：

自我介绍：自信是成功的第一步！不要紧张！

项目经历：这是提问的重点！一定要熟悉自己项目的每一个流程和步骤！

常问问题：你从项目中收获了什么？你在项目中遇到最大的挑战是什么？你得出了什么结论？你的项目有什么实际应用吗？能够投产吗？

做题（至少两道题）：面试官现场出题，需要写在纸上，并给面试官讲解自己的思路。

常问问题：

1.应力应变曲线

2.刚度、强度和硬度的概念

3.金属表面加工工艺

4.弹性模量的概念？与刚度的区别？

5.材料的使用性能有哪些？

6.材料力学的定义和假设？

7.轴承的三视图（机械专业，主要结构岗位的会考）8.弹性形变和塑性形变的区别

9.材料加工工艺（热加工工艺：四个火等等）

10.材料断裂分析

另外会根据你做过的项目或者根据部门的业务出题！如果该部门做的是手机业务，可能会问手机的材料和加工工艺

主管面 ：此岗位主管面一般是不问任何技术问题的！但是会从各个方面提问，一定要表达强烈意愿！

常问问题：

1.你性格中的弱点是什么？有什么消极影响吗

2.你人生中遇到最大的挫折是什么？

3. 华为的企业文化是什么？你能适应吗

4.你的抗压能力如何？能接受加班吗

5.对我们部门有什么了解

6.家庭情况？落户意愿？兴趣爱好

7.有没有面试别的公司

㊗️大家顺利拿到offer！