2022售电公司新规定从业人员的要求有哪些变动

2022售电公司新规定从业人员的要求有哪些变动

发改委：为贯彻落实《中共中央 国务院关于进一步深化电力体制改革的若干意见》（中发〔2015〕9号）精神，持续深化售电侧改革，进一步规范售电公司运营，为积极稳妥推进售电侧改革，建立健全有序竞争的市 场秩序，

保护各类市场主体的合法权益，依据《中共中央 国务院 关于进一步深化电力体制改革的若干意见》（中发〔2015〕9 号）和 电力体制改革配套文件，制定本办法。

本办法所指售电公司是指提供售电服务或配售电服务 的市场主体。售电公司在零售市场与电力用户确立售电服务关系， 在批发市场开展购售电业务。

其实售电公司是一种不应该改存在的产物，电力本来是属于电网的专属资产型产业，经过这么多年，国家电网已经遍布全国，且形成了一个庞大的网络，起初电网建设成本过高，一开始都是集体投资建设，后期 电力局进行整合，

形成大网，但是有部分地方的电网没有被电力局收购，还是有地方企业掌握，但是电网建设形成以后，垄断就自然形成了。电力市场改革就是为了打破这种垄断，引入售电公司，让电力市场经济化，市场化才进行的改革。售电公

司从电厂或者供电单位，签订合约电量（前期不需要垫付任何资金），然后与企业签订合同，约定电量，中间的电网不需要售电公司去铺设，直接走的还是国家电网的通道，最终有电力交易中心来进行监控，结算，依据数据对每

家售电公司进行考核，而售电公司完全没有在这中间完全就是动动嘴皮子，对于企业来说售电公司的确会给企业一个低一点的电价。其实从这个流程来看，售电的过程、成本都是没有变化的，并没有什么新的模式引进，售电公司

就是为了划分市场利益而存在。国家电网利润上交，私营售电公司不用。只需要几个人，维持运行就可以持续盈利。

新规定售电公司文件要求从业人员：

从业人员。售电公司应拥有 10 名及以上具有劳动关系 的全职专业人员。专业人员应掌握电力系统基本技术、经济专业知 识，具备风险管理、电能管理、节能管理、需求侧管理等能力，有 电力、能源、经济、金融等行业 3 年及以

上工作经验。其中，至少 拥有 1 名高级职称和 3 名中级职称的专业管理人员，技术职称包括 电力、经济、会计等相关专业。

明细划分：

从业人员需提供能够证明售电公司全职在职员工近 3 个 月的社保缴费记录、职称证书。从业人员不能同时在两个及以上售 电公司重复任职。

备注：

1.售电公司新规定从业人员的要求和老的售电公司从业人员要求基本上是没有多大的差异，主要的差异就是之前从业人员提供一个月的社保证明就可以了，但是，现在不能低于3个月的社保证明材料。

2.在有就是老的售电公司管理办法当中，从业人员只是要求了那些个专业，并没有要求每一个专业都要有，但是新规定里面就要求了，人员都是哪些专业的。

3.新规定还要求从业人员必须提供个人的履历。

根据以上消息来看，售电公司的注册准入和售电资质获得是比较困难的，新规中对于资产和从业人员做了主要说明，可见这里是获得售电资质的重中之中，电力改革经过了几年的发展，现在也是慢慢的规范起来了。

纵观融资租赁、金融行业都是刚开始开放一个行业的时候，让这个行业野蛮生长，吸引大批的投资者进入，等到中期就开始收紧政策，甚至停止注册，现在融资租赁、典当行都是这样的，所以售电公司以后也可能是这样的，毕竟

任何一个行业都不可能让投资者无限大的进入。

以上信息仅供参考。