资本论原文解说（74）绝对剩余价值和相对剩余价值的生产 2劳动力价格和剩余...

视频74

8.其次是劳动强度可变的情况，这种情况在以往的政治经济学中经常被忽视（即条件一条件三不变，条件二可变），实际上西方工人也容易忽视这一点，在实际工作中直观感受最强烈的就是加班多（工作日长度）和工资（劳动力价值）低，较少有人抱怨劳动强度太大。让我们看看这种情况。

9.不必说，强度更大的工作日和强度较小的工作日相比，同样的劳动时长可以生产出更多的产品，看起来，这和因劳动生产力提高而在同一个工作日中生产更多产品似乎一样。实际上这里有区别。

在后一种情况，一单位商品中蕴含的劳动变少，价值下降；而在后一种情况下，一单位商品中蕴含的劳动不变，价值也不变。资本家之所以要不断提高劳动强度，是因为多生产一件商品——在货币价值不变的情况下——就表现为多一份价值产品，这样，即使在在剩余价值率不变的情况下，也会表现为资本家多一份的利润。

在劳动强度加大的情况下，西方工人的工资即使有一定的提高（例如加班费），但往往仍不足以补偿其劳动力的耗费（见视频解说）。

10.一般而言，只有在生产直接供西方工业的产业部门的生产效率提高，才会引起劳动力价值的降低（反之亦然）。但是在劳动力强度上的任何变化只要引起了劳动力的加速损耗——而不管劳动生产率水平如何变化——都会引起劳动力价值的升高或降低。（可以参考视频中引用的法文版）

11.“如果一切产业部门的劳动强度都同时相等地提高，新的提高的强度就成为普通的社会的正常强度，婴儿不再被算作外延量（个人认为这里可能翻译为“内涵量”比较好）。”但在不同国家仍会表现为有差异的价值产品。因此，一个国家的强度较大的工作日，比另一个国家强度较小的工作日，表现为更大的货币额。（有关这一点，可以参考工资篇里的《工资的国民差异》章，视频我们已经发出）

显然，国际资本喜欢把工厂转移到法律限制较少的国家——例如东南亚和拉美——在这些国家内，由于营业环境“优越”、政府限制很少，劳动强度可以提高到惊人的地步，血汗工厂层出不穷。