中国石化2023年度专项招聘面试名单已经公布了，同学们看看有自己的名字吗，如果名单上有自己的名字，就可以进入面试考核阶段。

单位会给进入面试的同学发送站内信通知，同学们注意查看。那后续是什么流程？面试考什么？面试应该怎么准备？小蓝鲸为大家一一介绍一下。

一、公布“面试名单”

由于面试通知到正式面试时间较短，只要在面试名单上，建议尽快准备。

二、确认参加面试

面试名单公布后，招聘单位通过招聘网站“站内消息”发送测试面试通知，考生在规定时间内通过招聘网站“个人信息”栏中“站内消息”进行测试面试确认。逾期未确认，视为自动放弃测试面试。

参加测试面试时，须携带本人身份证、学生证、就业推荐表、学习成绩单、外语成绩证明等证书证明材料的原件和复印件，以及从招聘网站下载打印的《应聘中国石化毕业生基本信息表》。材料不全不能参加测试面试;院校、专业、学历、毕业时间、外语成绩等信息不实或不符合招聘条件的，取消测试面试资格。

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站内信通知

同意参加面试

短信通知

信息表下载

三、中石化面试考什么？

中国石化校招的面试形式一般是半结构化面试（疫情之前也有单位采用无领导小组讨论的面试形式，但疫情之后大部分单位改为线上面试，无领导小组讨论的面试形式就很少了）。

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自我介绍大部分单位的面试都包含此内容，考生进行2分钟左右的自我介绍，很多单位会根据考生的自我介绍内容进行追问，所以自我介绍是面试环节最重要的部分，第一印象好坏直接决定后面的打分。

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综合问题这部分问题一般是单位提前准备好的，例如：你对本单位的印象怎么样？领导对待上下级态度不一样怎么办？开会的时候突然停电了你会怎么处理？等等。这类问题没有标准答案，主要考察考生的思考能力、条理性和解决问题的能力，最好进行系统的训练，每种问题都有分类和解答技巧，面试时这类问题一般有3到5个。

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灵活追问这部分比较灵活多变，面试官会根据考生的自我介绍和简历信息，比如学校、导师、专业、论文、实习经历等进行深入提问，灵活考察考生的综合能力。

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专业问题面试考官会根据你的专业和报考的岗位，提出2个左右的专业问题，这个需要考生对自己所学的专业知识非常熟悉，因为给你考虑的时间极短。

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无领导小组讨论无领导小组讨论面试，从角色设置到题目讨论，最后总结发言，面试官始终处于观察者的角度，不干预任何问题。面试官通过看似随意的讨论能够快速辨别你的能力，这也是无领导小组讨论环节的魅力，当然也对考生的个人能力和应对技巧提出了很高的要求。（疫情之后这种面试形式很少了）

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PPT演示有的科研单位会用PPT演示，类似于答辩的形式进行面试。