理性看待产品经理培训课程，谨慎参加培训
首先说，我做培训8年了，课程没有那么完美，仍有很多不足之处。
课程从V1版升级到V10版。一年升级一次，全网流量也有一千多万，课程学习的人数也超过三十万，视频开源也有100G，体系涉及转行，能力提升，总监，内训多个系统，授课时长也在1.5万小时。
网络上面充斥着一些关于产品经理培训课程的软文，水贴，以致让很多人认为产品经理培训完成就可以就业，对培训期望过高。
也有很多同学找我来学习，因为稍有些名气，再加上培训机构的吹嘘，让很多学生也认为我课程多么完美。这都是不正确的看法。
首先，不要对培训课程抱有太大希望，以一般心态去看待，做的有好的，也有不好的地方，以前有很多人包括机构本身对我夸大太多，说真的，作为老师来说，真的没这么大的能力。
像行业大牛，首席专家，排名第一，就业率百分之百等等都是机构宣传。老师也不清楚他们如何宣传，因为我待过的机构也不只有一家。
培训老师的职责就是授课。只是受雇于培训机构，拿点薪资，如东岳老师不才，在培训行业混了几年也有点小名气，业内都对我也很熟悉了。能拿得出手的东西也不多，也没有一个亿的小目标。
说到授课问题，每个老师都有每个老师特点，我授课特点鼓励发散思维，更多的是让大家独立思考，因为你工作中也需要这样做，这样授课好处有，坏处我也知道，坏处就是是有一部分人属于灌输性学习的，不喜欢发散思维，一旦你让他发散他就不知道怎么做，也没有独立自主的思考能力。
客观来说，产品经理这个职业是非常看中发散性的。和学技术完全不同，学技术需要灌输性，学产品需要发散性，不可能老师每一个点都灌输给你，很多都是启发性。能够激发独立思考是最好的方式。
再有就是就业情况，我也带就业班，尽管有机构也对我宣传就业率如何如何的高，但就我带过的实际班次来看，有的班可以，有的班也白搭。这是事实情况，不带任何水分。培训机构招人的质量决定每个班次就业情况。有的学生一教就会，有的学生是教不会的。
老师也没有办法保证每个同学都达到同一水平，事实上，每个人差距巨大。有的工作几年，有的刚毕业，还有的在校学习，但如是说，真正优秀学员永远只占极少数。多数人并不适合转行产品经理。
要把所有问题都归到老师这边，这锅我也背，毕竟机构有任务。作为老师，本身有个责任就是背锅的，学员学不好老师背锅，就业就不了老师也背锅。
但你想一想就清楚了，很多人大学四年，研究生三年，背着985大学的牌子毕业三千块薪资都找不到工作，你指望培训一两个月就能逆袭2万月薪，你觉得可能性有多大呢？
正确看待培训，就不要从培训宣传角度看，而应该理性从市场供需和用人来看。实际上，互联网市场已经进入了存量时代，授课内容也在不断的加深，和以前完全不同的地方在于，课程难度增加，市场招聘可选择的人却越来越多。你是选择培训出来的还是选择真正有几年工作经验的，对企业来说很容易选择。
培训主要是增加技能，提高成功率，但不代表一定可以成功。如果说培训了就可以就业，那一定是培训机构的套路。引流过来的分配到我这边，我这边也只有教好学生的责任。我从不会说能保证百分之百就业，也行不会说一定能转行成功。
我教课八年，能够通过培训从零基础到就业这一阶段，实际成功率也就60%，这已经是极高的数据，机构会宣传到99%，那也只是宣传。没什么参考意义，机构本身就是盈利。它就是告诉你到百分之一千，总有人会相信，但作为培训老师来说，只有一点需要告诉你，不要抱有百分之百的希望。至于机构怎么宣传进大厂，高就业，如何如何的保证，说实在老师也没办法做到这一点。也有个别同学确实可以，但多数情况看，目前市场撑不起进大厂的能力。
有的同学培训完会在网上骂老师，各种情绪发泄的，乱拼凑的图都有，机构忽悠你来学习，老师就是背锅的，如果你骂两句我也没什么说的，有的机构直接举报删掉，像我也从不会删除这类信息，本身来说，有负面也很正常，你总不能让所有人都给你说好话，毕竟你做不到每个人都能达到人家想要的结果。
好话大家都爱听，作为老师来说，如果带的是转行班，当然是尽力帮助转行，如果是系统班，当然尽力提高工作能力，但老师最大的问题就在于不可能适应所有人，也做不到尽善尽美。
培训老师能力也就这么点，也不是神，也做不到让每个人都满意。
名誉这东西，终究是昙花一现。我是做好我自己的事情，其他也不关心。我也不关心什么名誉，我就只是一个普通的授课老师，他们愿意怎么搞就怎么搞。我也做不到完美，也做不到让任何人都满意，也不可能让所有学员都说好。
来了学员，会用心教好，不承诺任何事，成事，一半在老师，一半在自己，八年多，学员遍布全国，有做到总监的，有独立开公司的，有进大厂的，有找不到工作的，也有中途放弃的，有的学员每年都会来我这边感谢，有的学员也会一辈子骂我，同样的学员，同样的教课，不同的结果。作为老师，也只希望都好好的。
产品经理这个职业，你做长久也好，还是不愿做也好，都只是一个很普通的职业，花钱学点技能，利于就业，但不一定真能保证就业。
如果客观来说，师傅领进门，修行靠个人。做老师，也就是领进门的人，其他也做不到。其他都是培训机构夸大宣传。
所以我从不强求一个人学习产品经理，也不是所有人都适合学习，自己选择的路自己走，老师也不过就是一个领路人，很普通，不用抱有那么大希望，也不用把所有希望寄托到我身上，我也承担不起你的未来。
如此，真诚。
