诸暨人力资源管理师培训哪里好？什么是中级人力资源管理师

    2022年中级人力资源管理师都考哪些内容？首先我们先了解中级人力资源管理师属于什么类型的考试？为什么证书考下来不需要评审，直接就是职称证书，

    其实这个考试本身就属于经济师考试，人力资源只是其中的一个专业，经济师一共是有十个专业。其中人力资源与知识产权是2020年的时候独立命名，所以现在证书的样子也是独立的。

    那么这个证书如何报名？如何考试呢？它的报名条件分别是什么样的，现在这个证书是分为初级，中级和高级，考生可以直接报考的是初级和中级，这里重点说一下，如果条件符合是直接可以报考中级的，重要的事情说三遍，没有备案，没有注册，老考生没有补录学籍。没有初审，没有所谓的员级。

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    报考条件

    初级的报考条件，持有高中毕业证原件或者等同高中学历都可以参加考试，中级的报考条件是全日制大专毕业六年，全日制本科毕业四年，如果是非全日制的大专只要满足24周岁，就可以参加中级的考试，如果是非全日制的本科，就要看是高中还是大专升的本科具体是哪一年毕业，那么考试都考哪些内容呢？

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    考试内容

    只考两个科目，经济基础和人力专业知识与实务，重要的事情还要说三遍，不考英语没有论文，不会增加科目

    经济基础考6个部分分别是经济学基础、财政、货币与金融、统计、会计和法律一共是37章的内容。人力专业4个部分分别是组织行为学、人力资源管理六大模块的内容、劳动力市场以及社保政策一共是的19章的内容。那有的同学要问了，既然考经济，涉及到会计和统计，到底这个考试有没有计算题，函数和一些公式呢？

    咳咳~答案是肯定的，还好，这个考试都是选择题，单选或者是多选，如果有人告诉你没有计算题，那就是欺负你不懂，甚至有一些人告诉你，考试很简单，刷刷题就可以过了，而且今年是首考，那恭喜你可能遇到骗子了~

    20年的时候说首考21年的时候还说首考22年还说首考、我真的是无语，难道说首考是可以循环的吗？

    这个考试从93年就开始考了，一直到现在都是考两个科目，只不过在2020年的时候，人力资源和知识产权是独立命名的。所以才会产生这样的说法，但是考试的政策和考试的科目并没有变化，奉劝想要报考这个考试的同学们一定要擦亮眼睛再去咨询，我们的宗旨是你们不懂，我可以给你们讲，讲到你们懂为止，但是我决对不会乱讲，关注公众号，带你们了解更多的考试内容。

    今天就先分享到这里，如果你还有其他问题，欢迎咨询诸暨上元朱老师！