offer命中率如何达到95%以上呢？【职场导师Don】

该视频建立在你已经进入最后一轮面试的时候:

1. 了解公司和应聘的岗位，通过官网或当地商会

2. 握手建立融洽关系，但是需要判断

3. 不要表现得排练过度（背答案）自然的说出答案

4. 用star法则回答: situation情景，task任务是什么，action你怎么做的，result结果是什么，是否能为以后类似的情况建立行动公式

5. 问对方问题: 问可以帮助对方做决策的问题，or企业文化。

eg. 我的工作将如何与公司业务相结合；这个角色第一年的责任是什么；你们公司的产品特色（不要问有侮辱性的问题）未来公司的计划

6. 心理准备:面试前至少60min想象自己在这份工作中的样子，想象自己完美的解决了工作的问题，给自己能胜任工作的潜意识

7. 面试完记得发感谢信

8. 关注JobInterviewTools.com/top10了解更多interview技巧，包括如何营销自己，如何介绍自己对岗位的热情