新公司成立社保代缴可以吗？

少年强则国强，不得不说确实是，这几天小编明显感觉到应届毕业生自主创业的比较多，三两志同相合的伙伴发挥各自的优势做点自己感兴趣的事情，不过在这里小编还是不得不提醒大家，新公司成立，业务很重要，但是为了规避自己的用工风险，同时也为了给自己保障，社保还是要正常足额缴纳的哦。今天就先教大家新公司成立社保代缴的问题。

新公司成立，很多考虑到用工成本，还有就是人事架构都不完善，所以社保经常容易被忽略，但随着公司的成长，很多社保方面的问题就浮现出来了，如何在最省心省钱省时的情况下，解决社保问题呢，委托第三方公司代缴社保，这是一个很好的办法。

只需要每月给第三方代缴公司报需要增减的员工名单，还有支付费用就可以了，第三方委托有几个好处，一是政策方面不需要自己的了解，有用到生育，失业，工伤方面的不用自己去处理，填各种表格，做各种登记。二是代缴费大多数代理公司都是按人头收费，所以相对成本也比较小，毕竟新公司成立，大部分投入还是在业务上，能减少的开支就尽量减少嘛。

好了，不管你是自己还是身边的朋友有需要，新公司成立社保代缴这个事情都是值得关注一下的，我们下期再见！