疫情下的杭州服装人该怎么做？ 提前布局！

疫情下的服装人该怎么做？

提前布局，做好前端产品开发。

服装本来就是非常讲究时效性，有人在等，有人在提前做好准备，其实现在的时间节点都很赶了，很多不可控的因素都可以得到解决的方案，全国的服装市场这么大，资源配套也是同步的，现在肯定是做好反弹后的旺季准备工作，总不能看着别人有款，你到后面才火急火燎的出款吧，机会肯定是给有准备的人。

企业和人一样，都有一个气质和形象问题，工作服能产生协调、统一之美，不同工种、不同级别一目了然，便于客户识别也便于公司管理。

工作服是企业的第一张名片，也是对员工的职业约束，让他们对职业有一种敬畏之心，穿什么衣服做什么事情，一言一行皆品质。

很多小型的物业企业不重视工作服的管理，员工穿着花花绿绿的衣服，松松垮垮，随随便便，他们怎么能干好工作呢？

而且像一些特殊工种，比如高压电工、维修人员，必须是穿戴符合职业保护要求的服装的，要不然会带来不可预料的后果的。

穿衣，体现了一个企业的精神、气度、行为，不是小事，不可不察也。