领导班子2023年主题教育专题民主生活会对照检查材料

按照主题教育专题民主生活会的有关要求，……，在认真组织学习研讨、深入开展谈心谈话的基础上，对照“理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律”等六个方面和……、以学促干的12条具体要求，认真进行对照检视，深刻剖析存在的问题，明确整改方向，制定整改措施，现将对照检视情况报告如下。

一、存在的问题

（一）在理论学习方面。

一是对党的创新理论学习方法不够科学有效。……。如对推动乡村振兴作示范，加强生态文明建设树样板等理论的学习存在浅尝辄止的现象。

二是对党的创新理论理解领会不够全面系统。……，对这些体现时代性、把握规律性、富有创造性的理论知识没有深入的学习探索，把党的创新理论转化为改造主观世界和客观世界的强大武器方面存在短板和不足。

三是用党的创新理论指导实践不够深入细致。……，运用新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工作的能力有待于进一步提升。

（二）在政治素质方面。

一是大局观念还需进一步强化。……，深入研究思考破解问题瓶颈的办法不多，高质量发展还不够有力。

二是践行“政治三力”还需进一步强化。……，抵制不够彻底，斗争不够坚决。

（三）在能力本领方面。

一是政治能力的锤炼成效不够明显。……，破解复杂工作局面的政治能力需进一步提升。

二是攻坚克难的实践本领还有待提升。……、找准切入点的专业化实践能力有待加强。

三是创新思维能力有待进一步加强。……、品牌锻造、风险防控、党建与业务深度融合等方面工作目标依然有差距。

（四）在担当作为方面。

一是政绩观还不够端正。主要是没有处理好对上负责与对下负责的关系，……，未全面考虑职工的利益。

二是干事创业的精气神还不够。……，没有发挥积极参与的主动性。

三是一抓到底的韧劲还不足。有时抓工作宏观指导的多，停留在简单的安排部署上，指导帮扶还不够，扑下身子抓落实的少，缺乏一竿子插到底的毅力，同时跟踪问效还不及时，工作成效还有提升空间。比如，在项目基础管理上，对如何进一步提升项目精细化管理水平，创造更大效益还需要深入思考、长远谋划、整体推进。

（五）在工作作风方面。

一是深入基层联系职工群众不够紧密。……，对基层的意见和实际困难重视不够，服务群众的能力跟不上新形势、新要求。

二是调查研究作用发挥不够明显。……，没有进一步发挥调查研究的参谋推动解决作用。

三是形式主义整治不够彻底。……，基层应接不暇、疲于应对。

（六）在廉洁自律方面。

一是廉洁自律意识不够强烈。……，抓早抓小、源头治理的积极性和主动性不够强烈。

二是党风廉政建设责任落实不够到位。……，未及时提醒纠正，导致个别干部放松要求、模糊底线。

三是开展警示教育和监督检查覆盖面不够。……、重点环节以及关键岗位的廉洁风险防控监督不到位。

二、典型案例剖析

此次以xx作为典型反面案例，原因剖析如下：

一是对年轻干部的日常管理监督不到位，责任制压力传导层层递减，……、倾向性问题，及时提醒纠偏不够。

二是在职工的“八小时以外”方面，存在着关注不够的问题。……，未将警示教育延伸到项目基层一线。

四是制度执行不到位。……、资金管控存在漏洞。

三、原因剖析

（一）党性修养抓得不够紧。……，用党的创新理论认识问题、解决问题能力有待进一步提升。

（二）宗旨意识树得不够牢。……，指导帮助职工解决急难愁盼问题方法不多，也不够经常，不够到位。

（三）担当精神落得不够实。……，班子的担当意识、斗争精神和艰苦奋斗的劲头有所减退，没有自觉将新时代的要求内化为自觉行动、干事创业热情。

（四）纪律作风管得不够严。……，日常监督方法不多，监督检查效果不明显。

四、今后的努力方向和改进措施

（一）强化理论武装，筑牢理想信念。……，落实民主集中制等组织制度，切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，不断优化党内政治生态。

（二）聚焦主责主业，强化履职能力。……，加快项目决算和债权回收，确保“颗粒归仓”，有效防范效益风险。

（三）强化担当作为，狠抓工作落实。……题，为企业决策提供更加充分的一手资料和科学依据。

（四）严守纪律规矩，营造清风正气。……，永葆忠诚干净担当的政治本色。

以上是领导班子的对照检查材料，不足之处，请批评指正。

因为篇幅和审核问题，本文只列出提纲，需要全文或者更多公文材料参考，可移步威信公主皓；学大材料网