北京聚师网：那些因素会严重影响一个人的职场发展？

想要在职场上一路顺风顺水不是一件容易的事情，毕业之前我们总以为自己足够努力，能力足够强就可以称霸职场，然而工作过一段时间后就会发现，是我们想的太简单了！下面北京聚师网来总结一下究竟哪些因素会影响我们的职业发展。

性格。性格决定命运这句话能流传至今就足以证明它有道理。而在职场上性格也是影响个人发展的重要因素，这里所说的不是内向和外向，而是性格特质，例如，有些人由于自身条件比较优越从小养成了一股傲气，就是不会向别人低头，而职场上有上下级的区别，并且遇到各式各样的人，有些人遇到和自己气场不合，故意刁难自己的上司就会不服管，不服软，形成和上司对立的局面，试想一下在这种情况下，升职加薪的机会基本不会留给这样的人。所以，进入职场后，每个人都要懂得觉察自己，及时纠正自己不合时宜的行为。

过于佛系。职场是以利益为核心的，存在着错综复杂的竞争关系，而想要脱颖而出就是要参与竞争，而有些人由于性格或是思维上的原因，总是表现得很佛系，不去争取有利的机会，不去在领导面前表现自己，不去积极经营人脉关系，不去维护自己的利益。如果你是有自己的规划，真的安于现状，这也可以，但是如果你想要谋求发展，那么这样“消极的风格”不会促使好的结果发生。

能力不足。想要发展好由诸多因素决定，然而最根本的就是你这个人要有真本事，有绝对优势，没有拖后腿的短板。有些人很善于经营人际关系，这是关键因素，但是到最后业绩是做出来的，而不是用嘴说出来的，能在职场上获得长远发展的人，一定是具备核心竞争力的人。北京聚师网想说，大部分人都不可避免的要进入职场工作，向好向坏发展就看我们的自我要求和切实行动了。