分析创美助残事业对整个残疾人未来的可能性

创美助残事业的成立

2016年在天津南开区招收很少的残疾人，一共有二十多个残疾人，一开始它并不叫创美助残公司，是一个编程软件服务为盈利的人易宝公司。后面开始逐渐扩招残疾人，规模越来越大，迁移到西青区，成立了一个公益性质的创美助残公司，到2023年约有六百多残疾人。

当下社会很多人对残疾人知之甚少，甚至对残疾人仅有片面认知而所造成的刻板印象，而忽视个体差异。事实上残疾人所参加的劳动与正常人可以说是完全相同的，这点在创美助残公司充分地显示出来。有的残疾人编程天赋很高对写代码很感兴趣，听障人和弱视盲人能做计算机编程的工作，有的残疾人有艺术天分，比如动画、PS设计。有的残疾人按照个人能力可以做标注员、会计、文案、清洁工、做饭等等，由此得出的结论是残疾人参与的社会劳动生产活动与正常人是没有什么区别，只是在残疾的这点方面与正常人有所区别。

    基于社会对残疾人的接纳程度较低，是有非常多的原因。一、担心残疾人是否能胜任工作；二、由于社会对残疾人的偏见，不认为残疾人具备着劳动能力；三、企业招聘用人基本都用正常人，残疾人就业环境更困难。四、有的残疾人由于很难融入社会而产生自我否定的思想的影响，不太容易与人交流，从而企业更难接纳残疾人；五、每个残疾人都具备着主观能动性，和正常人也同样具备着想法和选择，根据自己的能力来决定要做什么来对应就业创业，但社会对残疾人了解得非常少。

这些原因显然更加需要残疾人在这方面做宣传，比如借助哔哩哔哩平台做关于讲解残疾人的视频，残疾人的工作情况以及生活情况等。做视频是为了让更多的人更加了解残疾人，对残疾人是有利。一、可以消除社会对残疾人的偏见。二、有更多的视频素材可以提供社会作研究使用。三、合作开发助残内容。做宣传是有助于更多的残疾人融入社会。创美助残公司有六百多残疾人，是公益性质的助残事业，完全满足了这些条件要素，符合助残的宣传内容。我曾写了一个文章给创美助残公司总经理提出了建议要做关于残疾人的视频做宣传的需要。但我在创美助残公司观察了一年，他却什么都没做。至于总经理为什么不考虑做这个关于残疾人的视频，因为总经理属于资产阶级，资产阶级所追求的利益与残疾人本身的利益是有所冲突的，所以总经理没有采取建议。

什么是阶级

什么是阶级？毛选第一卷开头写的《中国社会各阶级的分析》，具体地分析各个阶级根据自身的经济所持得到不同的地位，各阶级的态度也是不同的。放到残疾人身上也同样适用，社会上的残疾人群体也是分阶级的。现代城市社会的阶级分为资产阶级和无产阶级。

资产阶级是占有社会生产资料（土地、厂房、机器设备、原料等）并雇佣劳动的资本家阶级，资产阶级本身是不劳动或附带的劳动，是通过资本掌握生产资料并雇佣劳动力创造出利润来达到资本增值的目的，追求一切尽可能的利润。现代企业家、房东、高管、富二代、放债这些都是资产阶级。残疾人满足其中条件的一个，那么残疾人也算是资产阶级，比如残疾人开了一家工厂雇佣了员工；残疾人有多余的房子，通过出租房子收租过生活；不劳动就可以获得财产比如存放银行获得相当的利息都是资产阶级。

小资产阶级是占有一些生产资料或少量财产，主要靠自己劳动为生。比如创业、小工商业者、小吃店、小杂货店、公务员等，但脑力劳动获得收入比较大，比如高级技术人员、编程项目主管等这些都算是小资产阶级。残疾人开店做小本经营；残疾人做编程主管等都是小资产阶级。小资产阶级通过劳动积累到一定的资本随时有走到资产阶级的可能，比如通过资本来获取生活资料如存放银行依靠存款获取足够的利息过生活；购买房子出租收租；开店规模越来越大雇佣越多人劳动获得利润等方式成为资产阶级。

无产阶级是没有自己的生产资料，只能通过出售劳动力（体力劳动、脑力劳动）来维持生存所必需的生活资料。无产的概念是无土地没有稳定收入来源，比如外地人进城租房找工作，城市本地人没有收入来源，只有通过学习技能或体力劳动去找工作获得生活来源，这些人都是无产阶级。代表的是城市工人、教师、店员、司机、白领、程序员、会计、电工、维修员、服务员、护士、厨师、小贩、农民工等等这些都是无产阶级。无产阶级的特点是通过自身的劳动获得收入，并不具备一直有稳定的收入，随着社会的产业升级而面临失业的风险，比如纺织业拥有了自动加工的设备，不需要纺织人员来做加工了，这个人只能被迫改行；老板在选择程序员更青睐年轻人，因为年轻人便宜学习快，即使是经验丰富的老员工也不见得涨工资，新旧交替是常事；有的企业倒闭了，那些员工们都失业了，有的人背负房租生活的压力，迫使自己尽快找到下一个工作来还款；这些无产阶级只能去劳动为资产阶级创造剩余价值。什么是剩余价值？你可以理解为你原本的8小时的劳动时间，被延长为12小时的劳动时间，剩下来的4小时劳动时间无偿提供给资产阶级作为利润的一部分。如果你选择不做12小时，不创造剩余价值的结果可能会面临被解雇的风险，而另一个新人上来交替你完成剩余价值，现代有一个词叫做“内卷”，就是这样来的。

残疾人的各个阶级在社会的情况是什么？以听力残疾人为例。

资产阶级的残疾人拥有了先天的自身优势，听力残疾做人工耳蜗手术，做听力言语训练，实现了与正常人一样能听能说，具备了沟通能力。有的残疾人即使不做人工耳蜗，但有足够的人脉资源更容易找到工作，完全不担心工作的问题。即使不工作，依靠生产资料仍可以获得好生活。

小资产阶级的残疾人，有家人足够的条件支持做人工耳蜗手术，做听力言语训练，同样实现正常人具备沟通能力。有的小资产阶级不做人工耳蜗，通过学习技能找到较好的工作，即使失业了，依赖家人接济生活还能过得去，可以去帮家人的忙干活。还有大量足够的时间做兴趣，比如打游戏、看书、旅游、学新技能等。

无产阶级的残疾人，家人没有足够的条件支持做人工耳蜗手术，选择较为便宜的助听器，没有经过听力言语训练失去了听力言语能力，没有较好的沟通能力，只能通过手语做沟通手段。即使有的家人有点积蓄愿意给残疾人做人工耳蜗手术，没有经过培训训练或很少训练使残疾人沟通不太流畅。有的残疾人在听见范围近处能听见声音，远点就不能听见则不用做人工耳蜗，只买助听器就完全可以听见声音。每个听障人都有差异性，但前者没有条件做人工耳蜗所占的比例是大多数的，后者占比例较少，有的残疾人能听见声音的残疾人可以去健全的学校上学。这群体能学习的技能较为有限，比如有的职位需要大量的沟通，他无法完成这个职位。有的天赋很好的残疾人，很难竞争得过正常人，没有多少企业愿意用残疾人。无产阶级残疾人找工作很难，找自己适合的工作比正常人更难，而不太容易融入社会。

我为什么写阶级，是为了让残疾人了解这个阶级。不懂得阶级，就不懂得阶级矛盾，无法团结真正的朋友，无法分清谁是敌人。

我们先来看创美助残公司是如何发展到六百多残疾人？是残疾人本身对创美助残公司产生了剩余价值：一、来自残联的扶植合作。二、来自残疾人就业协议书及国家的政策性助残补贴以及减税等优惠。三、和其他公司合作项目使用劳动产出的利润。前两者占主要的比例，后者占很少比例甚至不那么重要。残疾人在这里产生了剩余价值被资产阶级所占有，否则创美助残公司就不可能存在着。纵观世界历史上来看，这是从未曾有过的助残企业，只有中国才出现了一个助残内容的公益企业，正是因为创美助残公司本身具有的特殊性而存在，有了这些条件总经理无成本且能获利地使用残疾人劳动力，少了残联的扶植合作或者少了国家对残疾人的关注而提供政策性助残补贴一方的条件，就不能实现具有公益性质的创美助残公司的成立。其他国家没有这类似的助残性质内容的企业，因为其他国家是被资产阶级所统治，不可能愿意在这个没有产生任何利润的内容去投入，即使是被用来服务于残疾人的公益类项目。

创美助残公司在中国成了唯一的助残内容的企业，资产阶级掌握着残疾人所产生的剩余价值转化为资产阶级的个人资本，没有用来服务残疾人而建设助残项目，比如做视频有益于残疾人的内容或用来研究残疾人如何解决残疾的问题而设项目等。资产阶级利用自己掌握的资源和信息优势巩固自身地位，而资产阶级的决策越来越脱离于残疾人，于是产生了阶级矛盾。

阶级矛盾是比较常见的，在创美助残公司依然存在着这种现象。一、有的残疾人工作做了一段时间，发现自己不太适合做这个工作或者觉得这个工作没有发展空间，跟部门主管和人力资源部主管沟通表达自己的想法，通过学习新技能找到适合自己的工作岗位，但人力资源部主管采取不予理睬的态度，对残疾人的想法加以否定。二、部门项目主管要求残疾人必须要达标工作量，这就需要残疾人加班完成工作量，但残疾人拒绝这个要求，原因说是没有加班费或者加班费太少，从而项目主管排斥这个人。部门主管和人力资源部主管是什么阶级？是小资产阶级。小资产阶级作为附庸于资产阶级对无产阶级加以剥削剩余价值获得自身的利益而创造更多的收入，比如完成项目获得奖金。人力资源部主管为什么不予理睬，是因为有利于自身的利益做出选择，小资产阶级是不可能为了残疾人而得罪资产阶级，否则主管就会面临失业的风险，采取不理睬对主管来说是最好的选择。所以他们并不是服务残疾人而存在的。这种现象造成残疾人无法从生产活动中获得价值感而消极对待工作，有些残疾人选择离职（换工作、租房成本、生活压力等原因）。这就是各个阶级的利益不同造成阶级矛盾，创美助残公司是被资产阶级所掌握，资产阶级占有生产资料，只是用来服务于资产阶级的资本所产出的利润，不是用来服务残疾人而存在的公司。

社会上有很多残联事业单位，它不是用来服务残疾人而设的，因为残联被资产阶级掌握着，残联始终都是一个形式的存在着。

那么究竟是谁可以服务残疾人？只有无产阶级。

资产阶级的残疾人拥有了很多的资源，自身完全足够做到成为正常人，完全具备着融入社会的能力，是没有改变所有残疾人的这种念头。小资产阶级的残疾人有少量资源可以保证自给自足，改变所有残疾人的念头应该是有一半人是支持，有一半人附庸于资产阶级的立场反对的，这个群体比较摇摆，支持改变所有残疾人念头的小资产阶级是可以较好服务残疾人，反对改变所有残疾人念头的小资产阶级是不服务于残疾人。只有无产阶级的残疾人有改变所有残疾人的念头，因为残疾人自身所经历的社会实践，容易理解残疾人面临的困境，只有通过解决残疾人的问题，最终是可以解放自己。

创美助残公司总经理、项目主管、人力资源部主管都不是残疾人，残联事业单位工作人员都不是残疾人，是不可能服务于残疾人，资产阶级的残疾人也同样不服务于残疾人。但不是所有的资产阶级都是坏的，像白象方便面的企业家的资产阶级存在着，但是非常少。正常人是不了解或很少了解残疾人，所以解决残疾人问题较为有限。只有残疾人是了解残疾人，残疾人才能较彻底解决残疾人实际遇到的困难问题，比如盲人走路怎么走只有盲人知道，肢残人出行不便等各种情况，听障人使用翻译软件实际遇到的问题而技术优化解决问题。只有当无产阶级掌握着生产资料，才能解决残疾人的实际问题，更好地服务残疾人。

发展科技对残疾人的可能性

随着社会生产力的提高，现代科学技术发展产生了人工耳蜗、助听器、轮椅、助行器、假肢、基本远距离助视器等辅助器具，这些产品用作残疾人便利出行及工作与生活。随着科技生产力的发展，出现了手机有着翻译转换文字的APP软件给听障人与正常人沟通使用。我们了解到有手语转换语音的手套手机一体设备的雏形，实现听障人能与正常人正面沟通。以后可能发展到足够的生产力产出的技术设备，比如智能义肢设备，可以帮助所有残疾人正常化，彻底地解决残疾带来的问题从而实现融入社会的可能性。

那么科技产品的所有权的问题要归谁所有？是归资产阶级所有还是归劳动者所有？

如科技产品归资产阶级所有的结果是什么？由于资产阶级的逐利本质，产品定价为利润服务，并不能实现每个残疾人都可以使用到产品，只有资产阶级的残疾人可以做到购买产品，但资产阶级的残疾人始终是少数的，比如人工耳蜗所花费的成本不是普通家人可以负担得起的。能够买产品的人数很有限，当生产成本超过利润，科技产品就不可能被生产出来，就不能实现服务残疾人融入社会的可能。

科技产品是劳动者和相应的生产资料创造的，劳动者包含了很多所需相关经验的科研人才、技术人才、设计人才等各种人才合作所组成的智慧结晶，原本就应该归劳动者所有。当科技产品被劳动者生产出来，产品社会化，从而服务广大的残疾人，让每个残疾人都可以通过劳动购买到产品，实现残疾人正常化，融入社会参与劳动实现自身的价值。

其结果来看资产阶级不能完成助残项目，资产阶级是当下最反动的生产关系，阻碍生产力发展。

这就回到残疾人本身如何就业的问题？如何能消费产品改变自身的残疾问题？这就需要创美助残公司服务残疾人就业找出解决问题，只有无产阶级才能完成服务残疾人。

阶级意识形态斗争

有的残疾人受文化教育程度有限，不明白什么是阶级，不懂得如何维护自身劳动利益而被资产阶级剥削不自知，以为资产阶级给他带来了工作而为资产阶级辩护，殊不知是因为你本身有剩余价值而提供工作。有的残疾人不想失去了工作而选择依附资产阶级，并不关心创美公司是否助残的公益项目。有的残疾人为了做更多的工作量做出工作表现，为了自身的利益去内卷，给资产阶级创造一部分利润，实际上内卷只是资产阶级分化无产阶级团结的一种手段。

这就需要无产阶级学习马克思列宁的理论，去认识什么是资本，它的运行逻辑是如何产生的，资产阶级是如何发现剩余价值的秘密从而获得更多的资本，资本如何异化劳动，阶级矛盾是如何不可避免等知识，才能认识到资本主义的内在矛盾。如马克思所著的《资本论》，列宁所著的《资本主义的最高阶段是帝国主义》。更需要学习毛主席的思想，如著《毛泽东选集》、《毛泽东全集》，因为他的思想符合现实的实际情况，写的内容是人民都可以看得懂，对思想具有指导意义。只有通过学习理论与社会实践相结合，才能客观地了解整个世界，充分地去认识资本的危害性，去打破资本的桎梏。

说个例子日本福岛核污水日本那边为什么坚持要排海，而不考虑全人类的健康问题？为什么不采取更好的解决方式？是在于日本是资本主义国家，日本政府完全是资产阶级掌握，他们为了省钱不愿意在这核污水花钱解决问题，而日本人民群众起来抗议目前收效甚少，大部分日本人民忙于生计甚至不太关心这个问题。我们说这是谁的问题？是日本政府。要认识到核电站被资产阶级掌握后的处理方式，资产阶级这群体不考虑核污水产生的后果执意要排海，资产阶级的决策完全脱离人民，这就给全世界人民带来健康安全问题。再有例子阿里巴巴资本的无序扩张把目光盯到卖菜这块，欲垄断卖菜，动摇卖菜人的收入生活来源，被国家罚款的案例。在学术、艺术、生活、新闻方面还有非常多关于资本的例子，我们应该意识到科学技术发展所带来的一系列问题，就在于资产阶级的本质是逐利，他们从无产阶级劳动所创造的物质条件获得更多的利润，却做着与人民相违背的决策，这就是资本带来的阶级矛盾。我们不应该放任资本继续肆意妄为，这就应该持反对的态度对待资产阶级，而不是为资产阶级辩护。

什么是共产主义社会？共产主义社会是以生产资料公有制为基础，消灭一切剥削关系的社会制度。在共产主义社会的高级阶段里，生产力高度发展，社会产品极大丰富，共产主义的全民所有制成为唯一的所有制形式。工业和农业、城市和乡村、体力劳动与脑力劳动的差别将消灭，人人都具有高度的共产主义觉悟和道德品质，劳动将不仅是人谋生的手段，而且成为人类生活的第一需要；个人消费分配将实行各取所需，阶级和阶级差别彻底消灭。在共产主义社会高级阶段，生产力和生产关系的矛盾，经济基础与上层建筑的矛盾仍然会存在，正确和错误之间的矛盾仍然会存在，这些矛盾继续推动着共产主义社会继续向前发展。

共产主义社会是一个理想世界，我们要走向共产主义社会，这就需要我们做出努力，而不是为了眼前的利益做出错误的决策而放任资产阶级不管，目前有诸多问题需要去解决，比如创美助残公司的一系列问题，我们需要改变生产关系，而不是成为创美助残公司总经理的盈利工具人。

残疾人未来的命运何去何从

我不希望创美助残公司总有一天被资产阶级利用完价值就丢掉了，资产阶级标榜自己是有多伟大才给残疾人带来了就业，名义上助残的公益性质带来的收益被资产阶级吞噬得干净，却没有为残疾人服务而建设相关助残事业。创美助残公司是因为有残疾人你们的存在才有了国家给予的帮助才成立了公益性质的公司。这原本就应该是用来服务残疾人，找出解决残疾人就业问题。

无产阶级以后遇到的问题会越来越多，我们需要了解毛主席所在的时期所遇到的问题，比如冒险主义、盲动主义、保守主义、主观主义、教条主义、绝对平均主义、个人主义等等错误思想，毛主席纠正这些错误思想而写了一篇又一篇的文章，逐渐地走向了正确的道路。比如创美助残公司存在着主观主义，没有带项目经验的年轻人做管理，什么都按自己的想法来，不听取别人的建议，在项目过程中和那边公司的要求存在着沟通理解的偏差，造成分歧导致做的项目不顺利，期限已到的项目没完成，项目合作公司不再找创美公司合作了，而管理项目的负责人推卸责任，不觉得自己有什么错。其结果比较打击员工工作的积极性，合作公司产生了信任危机，就没有了后续的合作项目，这些都是主观主义所造成的损失。这时就不应该及时找出问题所在吗？如果不解决这个问题，以后还会犯同样的错误，这就不利于残疾人就业。员工就应该及时指出问题，对这个项目负责人批评纠正，才能避免以后犯同样的错误。这些问题在资产阶级所掌握的创美助残企业是不能解决问题的，项目主管分配给关系亲近的人去管理项目，希望这个人能有更多的收入，即使这个人造成项目的失败也不会采取批评改正的方法，继而袒护这个人，不利于个人的成长，所以说这个助残事业就没有什么意义，只会带来无穷的错误及僵化。只有通过无产阶级掌握助残企业，才能消除任人唯亲、策略错误不纠正的现象，把残疾人改造成一个个喜欢工作，培养工作兴趣，提升学习技能，积极对待工作，有利于融入社会，只有这样的公益本身该有的意义。

不光是资产阶级的问题，我们得考虑到当无产阶级掌握生产资料，有的无产阶级背叛了自己的阶级，走向了资产阶级的立场去。这就需要我们去学习马列毛思想，毛选里讲到了经常要做批评和自我批评，需要人民监督和发现，及时纠正，才能防止无产阶级的自我腐化，做好提高无产阶级的思想觉悟。需要更完善的监督机制和分配机制，才能完成助残事业的建设任务。

毛主席写了合作社的好处，人们通过合作生产、合作经营所建立的合作组织形式，实现按劳分配，其分配方式有利于劳动人民的工作积极性，参考现代企业华为模式的股权结构，按工作的贡献程度比例进行收益分配，确保劳动果实归劳动者所有，不受剥削的一种所有权形式，形成劳动人民通过劳动实现富裕，这是未来可以走的方向提供了一种思路。世界上有10亿残疾人，在中国就有8500万残疾人，科学技术不是凭空出现的，它是按市场需求而被创造出来，只有通过更多的残疾人就业创造了需求，才能实现所有残疾人的解放。

我们需要改变所有的残疾人，去创造一个没有剥削、人人平等的世界，残疾人未来的命运就掌握在无产阶级手里。