档案专审公司的优势

越来越多的国企事业单位开始重视干部人事档案是否完整、真实、准确、规范性的问题，以免将来对干部晋升提拔、工龄计算时产生不利的影响，而进行人事档案专审便可以发现出档案中存在的问题，而我们自己在做人事档案专审的时候感觉到头痛，因为档案杂乱无章、逻辑乱、所需材料缺失严重，在审核过程中，因为种种原因都没有办法顺利开展；而且还需要花费大量人力精力去核查档案，效果甚微这个时候我们就需要专门的档案专审公司来完成。

人事档案专项审核，主要是审核干部的“三龄两历一身份”，即对干部的出生时间、参加工作时间、入党时间、学习经历、工作经历、干部身份这些内容进行专项审核，再辅以考核、履历、工资、职称等方面的档案材料的审核，以达成对干部个人的一次完整的人事档案专项审核工作。

而在这一过程中，需要具备专业档案知识的工作人员对干部人事档案进行细致的审查工作，但对于单位来说，可能在档案专审工作中无法具备完善的软硬件设施来完成工作要求，比如参与工作的专职员工不够、对于档案专业知识不够充分。所以在完成档案专审工作时，可能就需要档案专审公司来进行业务协助。