各部门的后勤负责人(文职)
他们是各个部门后勤工作的主要负责人,工作场所与其他员工、文职的工作区相分离,因此一般不会有伤亡的情况。但由于工作量很大,不少人都要出现过劳死的症状了。
后勤组的负责人不论该部门是否开放,都会进行他们对应的工作。
他们的制服基本与同部门文职相同,但会佩戴与部门颜色对应的无字袖章(医疗组的负责人袖章上会有白色十字花纹)。
虽然没有什么必要,但他们也会佩戴9mm手枪。
后勤负责人们的头像与色卡
控制部负责人-Alpha 4(男,26岁)
主要负责管理各部门的工作基础设施,包括存放异想体资料的挂盒,工作用的四色文件夹,以及放文件夹用的挂盒。同时他还要负责各部门通讯器和显示屏的修理与更换。
热心的任劳任怨跑腿人,修理技能max,穿梭于各个部门之间却从未被波及到过。力气很大,能抬着一打显示器到处跑。他一直在为基础设施的更换频率而头疼,希望主管能弄点更不容易损坏的东西。
“至少基础设施不要弄得那么容易坏吧!”
记录3里初次登场的Alpha 4
情报部负责人-Beta 18(男 26岁)
主要负责各种资料的整理印刷工作,还有工作用的记录簿的印刷也是由他负责。会将员工整理出的各种管理须知进一步分类、整理、并制作成电子版存档,同时还要将其印制、装订出来,这样才能在第二天的时候放进收容室旁的资料盒。因为这类资料也总容易随着挂盒的损失而损失,所以也总需要重复印制。
永远皱着眉的强迫症,千万不要和他一起整理资料。有人说他的本体可能就是情报部的多功能打印机,因为他永远都呆在那台打印机的旁边,被复印纸所包围。因为资料印刷的太多遍了,他背得比某些员工都流畅。
“有话赶紧说。”
把不耐烦写在了脸上的Beta 18
安保部负责人-Theta 7(女 31岁)
安保部医务组长。主要负责安保部医务室的管理,同时也是医务室的首席医师。会结合公司科技与医疗器械为员工治疗伤口,忙的时候特别忙。同时也负责员工的素质评估工作,并把精神评估变化定期交给培训部负责人。
医术高超,待人温柔,好像把员工们都当成自己的小孩在看。看到她会给人一种发自内心的安心感。
“没事啦,很快就会好起来的。”
培训部负责人-Gamma 7(女 25岁)
主要负责新员工的入职培训,以及心理咨询服务。特别闲。特 别 闲 。
和别的负责人不一样,她已经快闲出鬼来了。是一个看起来有点忧郁的女孩,可能是因为实在无事可做。明明有着高级心理咨询师的认证,还是处在这样一种高压的工作环境下,为什么就是没有人愿意来呢?但她也不敢随意走动,因为偶尔偶尔还是会有人来,只能时不时帮Beta 18 打印资料。
“请问……您愿意来心理咨询室看看吗?不不,普通的聊天也可以……”
中央本部负责人-Delta 6(女 28岁)和 Delta 12 (男 28岁)
实际上,Delta 6 是中央本部一区的负责人,而Delta 12 是中央本部二区的负责人。但中央本部的工作实在是太多了,他们无法分别处理各自的部分,最后只好协商分工了。
Delta 6 负责管理位于中央本部一区和二区之间的临时医疗点。临时医疗点说是一区二区各一个,实际上却是上下层的关系,这就为她减少了很多的管理压力。伤不重但再生反应堆无法完全治疗的,她会负责处理;伤重的则会由她做能够稳定伤情的预处理,再将其送往安保部医务室。这个活泼的女孩也像Theta 7 一样能给人带来安心感,但她绑绷带的手法却微妙的有些奇怪,我是说,下手有点重。
“我要扎紧绷带了哦!”
Delta 12 负责所有种类子弹的制作与维护。同时他也负责部门机动,哪边缺人手就去哪边帮忙。
他是个沉默寡言的人,大部分时候都在闷头干活,仿佛不知疲倦。和Alpha 4 一样,是一个不论你在哪个部门都能看到的文职。
“……”
唯一一句话还是帮别人解释事情的Delta 12
福利部负责人-Epsilon 5 (男 23岁)
他负责每日三次的逆卡巴拉抑制器检查,不论发现多小的异常都会立即将其修复。检查的时间分别为:每日工作开始前,正午结束后第一次逆流前,黄昏开始前。
看起来是一个有点呆呆的、经常掉线的年轻人,实际上他对自己的工作内容掌握得一清二楚。每日的检查工作都能以极高的效率完成,然后就开始原地放空。
“?”
惩戒部负责人-Epsilon 7 (男 27岁)
他负责组织人员实时应对突发情况后的清理工作,同时也会辅助负责清理工作的员工进行每日工作结束后的清理工作。处理尸体,打扫卫生,这些都由他负责带领。
看起来很好说话,实际上性子很急也很凶,特别讨厌做事墨迹拖拖拉拉的人。
“扫个地而已,磨磨唧唧的做什么?”
记录部负责人-Zeta 10 (女 24岁)
主要负责员工资料、肉体、记忆信息的整理与记录。也就是说,主管捏人的结果是由她这边反应出来的。将存储的资料信息、记忆注入新的身体以达到对角色的“重塑”,抑或是将不同的已有信息重新排列组合,来“造”出一个符合主管需要的“人”。
情感淡薄的旁观者与记录员,她不会对主管的指令做出任何多余的表示,最多只会在心里哀悼。
“……早安。”
研发部负责人-Eta 10(男 25岁)
主要负责E.G.O.的研发、补备、修复工作。在得到足够多的PE-BOX后,他就能据此进行对应E.G.O.的研发工作,并在第二天将其放置于E.G.O.储存室。出现E.G.O.损伤和缺失时请及时报备,这样才能尽快完成修复和补备的工作。
面庞隐藏在面具之下,据说是因为面部意外毁容,因此他并不是很愿意与他人接触。即便是遇到需要紧急补充E.G.O.的情况,他也不会自己把做好的E.G.O.送上去,而是会让Delta 12 来送。
“放在这里就可以了。”

私设补充:医疗机制
再生反应堆
各部门里用以恢复员工身体和精神的大型仪器。
可以修复轻度肉体伤害,止血止痛。
无法修复断肢,过深的切割伤,以及灵魂伤害造成的损伤。
如:
员工出现肢体缺失,再生反应堆能够为断面止血,但不能使得断肢重新生长出来,也不能让断肢重新连接到身体上。
员工受到灵魂伤害,再生反应堆能为其减轻由灵魂伤害带来的生理反应,但无法治愈其灵魂。灵魂的治愈只能依靠时间。
临时医疗点
位于中央本部,一区二区各一个(实际上是同一个设施里上下层的关系),是对伤员的临时救助点。可以辅助稳定伤情,以免在将伤员送往医务室的途中出现问题。
医务室
位于安保部的公司医务室,各种治疗用具应有尽有。
医务室的文职是全公司最有排面的文职。
只要还有一口气,都能给你救回来。
Theta7 安保部医务组长,首席医师
标签: