他说：实在受不了国内乌烟瘴气的科研环境，所以我选择了离开

者按

作者系【DIY飞跃计划】副主编阿汤，德国硕士毕业后在德国工作三年，目前定居于国内。

周末采访在德国读博的中国人，听了他选择去德国读博的原因后，想起了其他朋友在德国的科研经历，就想写一篇文章对比一下中德科研环境。

声明：本篇文章仅代表被采访人的经历和立场，并不具普遍性，欢迎有类似或不同经历和观点的网友发表评论。

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受不了国内乌烟瘴气的科研环境

上周和一个朋友聊他为什么选择去德国读博，他说：最主要的是想离开国内乌烟瘴气的科研环境，看看国外的科研氛围是不是完全不同。听他这么描述国内的科研氛围，我特别好奇他到底经历了什么？于是他和我吐槽说：研究生时带他的导师根本就不会做科研，每次向导师请教科研问题，导师就会给他瞎说，害他走了不少弯路。而且导师经常不来上课，害得学生经常在教室里面等。

导师完全没有师德可言，实验室各种乱七八糟的杂事都得让他去处理，不管他做了什么，导师都不满意，会经常破口大骂。读研结束后，导师直接把他的联系方式给删除了。但导师竟然评不上学校的“四大天坑”导师，有不少导师比他更过分，比如不让学生毕业，占取学术的科研成果，即使是211学校，坑学生的导师竟然如此多........

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在德国科研，终于不用处理杂事了

之前和另一个从国内读完硕士，在德国读博的朋友聊天，他说在德国读博最好的一件事情是，终于不用再处理各种杂事了。之前他在国内一所985高校读硕士时，经常要做的一件事情就是：打杂！比如实验室某个零件缺了，博士师兄就会让他去跑一趟；实验室买了新设备，他也得停下手头的工作，去帮忙把这些设备安放好；还有实验室的报销工作，导师也经常丢给他处理，根本就没有拒绝的可能性，一旦说不，对方就会把你当作“不懂事的人”，所以都只能乖乖去干。可来了德国，我才发现，科研氛围完全不一样，比如实验室有专门的人负责，教授的杂事有专门的秘书替他处理，根本就没有处理杂事的说法，自己唯一要做的事情，就是全心全意投入科研。

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在德国研究所，教授和学生是平等关系

认识两个在研究所读博的中国人，每次和他们聊起和导师的关系时，他们都会说：和导师关系特别简单，没有所谓的上下级观念，大家都是平等的关系。因为在德国文化，公与私彻底分开。即使是给教授打工，都会有具体的合同规则，作为学生也只需要完成合同里面规定的任务，一旦教授的做法违反合同的规则，学生也有劳动法和法律的保护，在法律面前人人平等，所以大家并不会觉得教授就高高在上。同时德国社会倡导的价值观：每个人都是独立的个体，自己的人生自己负责。所以很少有教授站在“为你好“的道德制高点，去凸显自己如何了不起，然后PUA学生。

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如果课题组都说德语，容易被孤立

但也遇到过在德国做科研做得不太开心的中国人，他们遇到的问题都特别类似：课题组基本都是德国人，大家平时都用德语沟通，但他们不会德语，导致他们完全融入不了课题组，时刻感觉被孤立。而且有时遇到一些秀优越感的德国人，更是惹人烦。比如德国媒体会报道很多关于中国的负面新闻，而有些秀优越感的德国人每看到一篇负面新闻，就会发表评论说：你们中国又发生这个事情了！听多了特别让人烦，而且还不知道如何回怼这些人。如果去德国读博之前，一定要了解清楚课题组是否国际化。国际化的课题组普遍更容易融入。

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遇到PUA的环境，就想办法逃吧！

回国以后，才彻底理解了大家都在谈的PUA。人与人之间没有基本的界限感，尤其是遇上上了年纪的人，他们开口就是：你看你，怎么可以这样做事？你看你，这个年纪还在做些什么事情？最开始遇到这种人，还想着怼回去，后面发现怼回去耗我的能量，就尽量远离这种人。因为这种喜欢PUA的人是改变不了的，他们习惯了从说教或者打击别人中刷存在感。既然改变不了这种人或者环境，就想办法逃离它吧！何必让自己活得这么压抑呢？

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