2023年高级人力资源管理师报考要求是什么（需要满足几点要求）

高级人力资源管理师报考需要满足专业、学历和工作年限的要求，其中报考拥有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年及以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达要求标准学时数，并获得毕（结）业证书者即可报考。

高级人力资源管理师报考条件

1、获得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年及以上，经一级企业人力资源管理师正规培训符合要求标准学时数，并获得毕（结）业证书者。

2、拥有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年及以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达要求标准学时数，并获得毕（结）业证书者。

3、拥有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年及以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达要求标准学时数，并获得毕（结）业证书者。

4、拥有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年及以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达要求标准学时数，并获得毕（结）业证书者。

考取人力资源管理师证流程

人力资源管理师报考人员应在规定的报名时间内按要求规范填写《职业技能等级认定申请表》并提交审核。审核机构将在3-5个工作日内对申报的考生实行报名资格审核。

考生通过人力资源管理师资料审核后需在规定的时间内完成考试费缴纳。考试享有开具发票的权益，开票明细为“鉴定费”；需要开具票据的考生请于缴费时提供开票信息，并及时完成开票申请；跨月未提交开票申请的，视为无开票需求。

报考人员应在规定时间内领取准考证，并凭本人有效居民身份证和准考证参加考试（根据报考人数设置考区，考试地点以准考证为准，报考视为同意接受考务安排）。

人力资源管理师证好考吗

只要考前认真准备，人力资源管理师证考试不难的，报考后会有考前人力资源管理师复习材料提供，认真熟悉备考，考试通过是没太大问题。

人力资源管理师的考试内容可以分为两部分。第1部分的理论知识，主要是考核考生的职业基本知识、人力资源管理基础知识、人力资源相关法律常识等等。第2部分为专业能力，主要是考核考生所具备的相关的专业技能、人力资源策划能力、招聘与配置能力、新员工培训与开发等等。

人力资源管理师证什么时候考

人力资源管理师报考时间是不定期，每年的安排计划和政策可能不同，通常人力资源管理师每个月组织考试一次，但不一定每个月都有或者不一定一直都能报考，会因政策等因素变化，有变动或停考，具体人力资源管理师考试要根据当时情况跟官方老师确认为准。考试日期、地点、方式，考试情况可能也会有变动，会有增加考试批次或删减批次，由考生考试机构或培训机构另行通知为准。