996制度导致就业难生育率低--这种制度该刹车了

996制度的出现，根本原因还是人力成本太低，人才不值钱。 对于企业来说，请一个人，加班就可以干2个人的工作，只用给1.5倍的工资，何乐而不为。你说你不愿意干，好啊，你完全可以走人，愿意干的人大把存在。 社会人口基数大，公司和员工的博弈中，老板拥有绝对的话语权。 每天晚上9点下班，是不是还要坐地铁，开车，回家后还要吃饭等，不到12点你就别想睡。我们还不得不这样，要不然就失业，每个月几千的房贷，车贷咋办？更别提考虑生娃了，自己的身体都在严重透支。

996制度是改刹车了。年轻人被禁锢在固定的工作上，失去活力。只能每天重复干同样的活，每个人都变成了机器人，何创造力。 996制度慢慢消失是必然的，这是历史的选择。为什么？因为随着人口红利的消失，人才将是最有价值的因素，一切都将以人为本。人才可以有底气都老板加班说不。只不过可能需要很多年，很多年。