2018年11月24日吉安县面试题

1.欧阳修说：“祸患常积于忽微”，请你结合自身，谈谈你对作风问题的理解。

【师图解析】

从欧阳修所说的“祸患常积于忽微 ”让我联想到我们的很多党员干部的作风问题常常是从微腐败，微懈怠，微形式主义等方式开始的，由于自己思想上对这方面的重视不够，最后导致了严重的贪污腐败。例如你今天敢收群众一条烟，明天就有可能敢收群众送的一套房。那么针对这种细小的作风不正，如何去纠察整改呢?我有以下想法。

第一，补足精神的钙。我们政府内部可以通过开展"不忘初心，牢记使命"的学习大会，向我们党内的优秀干部学习，例如焦裕禄，孔繁森同志等，通过学习他们的光荣事迹，树立廉洁为民的工作理念，把牢好自己思想和行动的总开关。

第二，让权利在阳光下运行。通过将制度公开透明，更好的让群众对我们的工作进行监督，做到让权利在阳光下运行。并且也可以通过多去召开民主生活会的方式，及时的开展批评与自我批评，发扬党内民主、加强党内监督，依靠领导班子自身力量解决细小作风不正的问题。

第三，要抓小抓早。针对于作风上的微腐败、微懈怠、微形式主义等问题我们一定要及时的发现和解决。通过放大这些问题的严重性，让我们的党员干部有深刻的认识，及时的将这些细小的作风问题扼杀在摇篮当中，从悬崖边挽救我们的党员干部。

2.我单位举办优秀员工评选大会，在宣布结果的时候，台下有人提出质疑，称有人信息不属实，如果你就是负责信息审核的人，面对此问题你会如何处理？

【师图解析】

遇到这种情况，我有以下做法：

第一：我会和领导建议，暂时宣布大会中场休息，告诉台下人员对于有人质疑我们及时给大家一个交代。

第二：马上做出回应向他们做出解释，把我们工作流程公布出来，还有我们是如何获取信息的，还有如何一步一步审核的，摆出相关的材料向台下人员解释清楚。

第三：对于质疑人员，我会单独请他进我的办公室，仔细询问进行交流，他对于我们这次有什么不明白的，我会一一进行解释，摆出相关政策文件进行解读。

最后，我在以后的工作中，我要及时做到信息公开，一切在阳光下进行，减少不必要的误会。

3.我单位被请评为优秀档案管理工作范围，a市某单位准备安排成员来你单位参观学习，领导安排你去组织招待，你会如何组织。

【师图解析】

做好这次接待学习的任务，有利于提高我单位的形象，也有利于档案管理工作经验的推广。我将从以下几方面开展工作：

第一，和对方单位的联络人联系，询问清楚本次参观学习的人数、时间、男女比例、是否需要提供车辆、住宿等，向有经验的领导同事进行请教，再把这次接待的具体行程做一个详细的方案供领导审阅。

第二，本次参观学习，我会安排单位在档案管理方面有经验的同事带领大家进行实地参观并介绍相关方面的经验。同时在参观完之后，还可以组织座谈会，大家一起探讨在档案管理方面的经验和做法。在这期间做好记录，也会注意保存好照片和视频资料。如果可以建立一个微信群，方便以后进行工作交流。

第三，此次任务结束之后，我会把此次的经验交流写一个新闻稿在我们单位的三微一端进行宣传报道，在让群众了解我们单位工作内容的同时提升我们单位的形象。