小微企业可以交社保吗？一文带您了解！

最近有很多网友都在问，小微企业有必要交社保吗？小微企业真的可以交社保吗？今天小编就来和大家一起探讨一下，关于小微企业可以交社保吗的问题。

小微企业是有必要给员工缴纳社保的，因为企业给员工缴纳社保是国家强制规定的，不论是大中小企业还是小微企业都是有义务给员工缴纳社保的。根据《劳动法》第72条规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险缴纳，缴纳社保保险费。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

但是对于很多小微企业来说，人员数量较少，企业规模较小。如果您的公司刚刚起步，没有专门的人事专员，那您可以委托当地的人力资源公司进行小微企业社保代缴。一般来说就是和代缴社保的人力资源公司签订代缴协议，每个月转账付款，其他的事情就交给人力资源公司全权负责啦！

最后小编提醒大家，不管是大型企业还是小微企业，只要企业有职工，那么就要为员工缴纳社保，就算是个体工商户，产生了员工雇佣关系，也要给员工缴纳社保。以上就是小编关于小微企业可以交社保吗的全部讲解啦！