数据分析师平均薪资20K-40K？你又拖后腿了吗？——《2020年Q3数据岗位报告》

今年，可能是体感过得最快的一年，一眨眼又要迎来年底的“职场大战”。

正在求职的小伙伴还在想着自己要去什么行业？哪个公司？或者还在和HR进行薪资battle……

已经在职的小伙伴想着到了年底怎么才能不被“屠”……

刚过去的第3季度，随着秋招的进行，人才需求也逐渐恢复。(不过数据分析的招聘市场一直都是打得火热）

招聘市场也迎来了新变化，近日，BOSS直聘平台发布的《2020年Q3人才吸引力报告》，带来一波核心发现：

2020年3季度人才需求稳步恢复，环比增长28.6%，已提前完成全年城镇新增就业任务

北京重回人才吸引力榜首，武汉保持第6名

应届生求职规模扩大，求职周期提前，主要城市JMPI指数小幅下降

新一线城市技术人才需求比例环比回落，薪资上升，择优而入成为现阶段雇主的重要目标

交通/物流行业平均月薪突破8k

旅游业终迎回暖，人才需求环比增幅跻身前3

除了这些，想必大家更关心的是：数据分析领域的招聘市场是如何的，今天amber就带来了Q3季度的数据领域城市岗位调研报告

Part 1 行业及岗位需求

1. 各地区数据岗位数量现状

2020年第3季度岗位变化主要体现在：商业分析、策略产品和解决方案岗位，就目前阶段，大部分公司已经复苏，并且秋招都已经进入收尾阶段，需要大量新鲜血液来驱动公司发展进程；

2. 各地区数据岗位城市招聘现状

目前处于秋招阶段，各个城市大厂的活跃度都很高，20年毕业和21年毕业的小伙伴需要抓紧时间投递心仪的岗位，各地区岗位活跃度都高于第2季度，可以看出受疫情影响的一些列岗位也在逐步开放。

北京重回人才吸引力榜首，武汉保持第六名

2020年3季度，人才吸引力指数前15位城市与2季度一致，仅在排名上有个别变化。

从人才吸引角度观察，6月份疫情的短暂复发对北京的就业市场影响不大，经济平稳有序恢复，求职者关注度明显提升，加之薪资优势显著，助推北京在3季度夺回人才吸引力指数榜首位置，广州退居第二位。

武汉的全面复苏同样体现在求职热情上，人才吸引力指数连续2个季度位列第6。

除了岗位大家更关心的是薪资情况，人才需求量前50城市白领平均招聘月薪为8163元

目前针对数据分析岗位来讲，3-5年的人才岗位需求量较大，所以薪资大概集中在10-20K区间范围内，一线城市也有20-40k的区间范围

Part 2 各地区大厂岗位招聘情况

1. 通过大厂布局·城市看行业

Q3的城市岗位数量看完了之后，我们来看看Q4的求职发展机会点

由于篇幅过长，就不在文章中展示，大家可以扫描下方二维码，预约今晚直播《第3季度·岗位调研报告》

直播期间会详细讲解北京、上海、广州、深圳、西安、成都、杭州、武汉8大城市的招聘现状及岗位发展机会口、解析岗位JD，备战年底求职战场

同时会针对第4季度的入职方向进行详细讲解，并带来数据分析岗位的求职方案，如果你有以下问题：

01 认知问题

对数据分析领域缺乏深入了解，不知道各个岗位的具体工作职责

02 规划问题

无法根据自己的背景和能力，合理规划自己适合的岗位，没有详细的求职路径

03 求职方法

简历投递、面试缺乏技巧，不能合理选择投递公司，屡投屡败

今晚20:30，爱数据学院『第三季度·岗位调研报告』，解决年底求职难题，有想要转行、跳槽的小伙伴，千万不要错过，黄老师会针对，转行跳槽如何准备，行业、公司如何选择，进行详细讲解，全程满满的干货内容，今晚20:30老时间老地方，等你来参加！