2023年“情暖三八节 巾帼绽芳华”网上有奖答题试题分享

1.《中国人民共和国妇女权益保障法》规定:“……劳动(聘用)合同或者服务协议中不得规定限制女职工（）的内容。”

A.结婚、生育

B.结婚、休假

C.进修、休假

D.生育、休假

参考答案：A

2.《中华人民共和国妇女权益保障法》规定妇女的合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法处理，或者依法向（）申请仲裁，或者向人民法院起诉。

A.公安机关

B.有关部门

C、劳动争议仲裁机构

参考答案：……

3.《中华人民共和国妇女权益保障法》规定，国家机关、社会团体、企业事业单位培养、选拔和任用干部,必须坚持男女平等的原则,并有（）的妇女担任领导成员。

A.一定比例

B.适当数量

C.相当数量

参考答案：……

4.根据《中华人民共和国妇女权益保障法》的规定，国家机关及其工作人员未依法履行职责，对侵害妇女权益的行为未及时制止或者未给与受害妇女必要帮助，造成严重后果的，依法对（）给与处分。

A.用人单位

B.主管人员

C.直接负责人

D.直接负责的主管人员和其他直接负责人员

参考答案：……

5.《安徽省女职工劳动保护特别规定》适用于（）。

A.单位固定女职工、合同制女职工、不包括临时女职工

B.全民、城镇集体企业女职工，不包括非公有制单位女职工

C.中华人民共和国境内一切国家机关、人民团体、企业、事业单位的女职工

D.已离开工作单位的妇女

参考答案：……

6.《中华人民共和国妇女权益保障法》是我国第一部以（）为主体、全面保护妇女各项合法权益的基本法。

A.公民

B.妇女

C.妇女儿童

D.人民

参考答案：……

7.根据《中华人民共和国妇女权益保障法》的规定，制定法律、法规、规章和公共政策，对涉及（），应当听取妇女联合会的意见。

A.妇女权益的全部问题

B.妇女权益的重大问题

C.妇女权益的有关问题

D.妇女就业问题

参考答案：……

8.《中华人民共和国妇女权益保障法》保障妇女享有与男子平等参与资本、技术等生产要素的分配权，保障多元化分配形式中的（）。

A、男女平等

B、同工同酬

C、利益平等

参考答案：！！！小！！！程！！！序！！！

9.《中国华人民共和国妇女权益保障法》规定，妇女在（）四个时期受特殊保护。

A.经期、孕期、产期、哺乳期

B.青春期、经期、孕期、产期

C.孕期、产期、更年期、哺乳期

参考答案：！！！正！！！则！！！搜题！！！

10.《中国华人民共和国妇女权益保障法》规定，用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其（）。

A.解除劳动或者聘用合同

B.解除劳动合同

C.解除聘用合同

参考答案：A

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