曾在某乎上看到过这样一个问题，随着“演而优则导”以及跨界做导演的现象越来越普遍，中国的导演人才是不是已经饱和了？

实际上这个问题很早之前就有人提问过。特别是，随着视频时代的到来，就有无数人说“别学导演了，现在人人都能做导演了，马上就饱和了。”

可现实是怎样的呢？

中国的导演真的过多了吗？

这么说吧。

无论是影视传媒公司还是广告宣传公司，对于导演的招聘这么多年从未没间断过。大家可以自己自行去各大招聘网站进行搜索“导演”的职位需求，一目了然。

其实不止是导演，许多看起来所谓饱和的岗位只是“看起来”。

例如，大家熟悉的IT行业，早在2000年就有人开始说，IT行业已经饱和了，IT行业不景气，但是如今20多年过去，不依旧还是朝阳产业嘛。

有的时候，人们想法总是“狭隘”的，容易陷入一叶障目的困局中。

在“中国的导演人才会饱和吗”的问题下面，网友给出了一个高赞的答案：

在中国优秀的导演是永远都不会饱和的，饱和的是那些凑数的所谓的“导演”。

说句挺残酷的话，有时候可能只是你不行，而不是行业不行。

学习导演课程成为一名导演，有没有可能遇到市场饱和的情况？

由于最新广告法的限制，我不能给你做出百分之百承诺，我只能说，99%是不可能遇到饱和的情况。

根据最新的数据统计显示，未来最具发展潜力以及最受欢迎的高薪职业，“导演”赫然在列。

那么，“导演”到底有什么吸引力值得大家去追随呢？

收入高：根据市场调查，导演岗位的平均薪资已达上万元。

机会多：视频行业发展正处于井喷期，导演岗位人才缺口大，就业机会多。

提升快：视频创作行业属于新兴行业，更注重能力，能力强，职位晋升快。

门槛低：对于视频时代下的影视行业来说，为普通人提供了一个成为导演的机会与平台。

那么，如何才能成为一名优秀的导演，而不是一名凑数的导演呢？