看透本质，才能在职场不迷失

90后已经是职场的中坚力量，90后的存在已经严重的影响了80后的存在，甚至对00后也有了一定的影响。 所以现在整个网络基本上就是忽悠00后跟90后，让他们跟企业对着干，跟老板对着干，把这些人忽悠瘸了，然后自己才有机会。 其实职场从来没有变过的，不管你是70后80后90后还是00后，你都是领别人工资的，不是别人求着你的，你客客气气的听话干活，就给你加工资，你不听话天天对着干，非要把自己搞成新新人类，非要觉得自己高人一等，那迎接你的只有冷板凳了。真正被忽悠去整顿职场的人，那基本上就是没有见识的孩子，有见识家的孩子不会去干这种事的。 怎么对待领导这个问题上都是一样的，巴结领导的人都是极少数想升职的人，大部分不升职的人就谈不到巴结，都是靠体力挣一份工资而已。 之所以忽悠人对抗领导，就是让你擦枪走火，刚开始或许你只反对拍马屁，反对加班，久而久之就会产生负面情绪，因为人是有情绪的，这种负面情绪就会导致负面做法，与人发生冲突人身攻击，等你一旦越过这个界限之后，职场就不会容下你了，肯定会干掉你的。 所有网络力量忽悠年轻人的核心目的，是忽悠你不加班，忽悠你不听领导话，忽悠你跟领导对着干，刚开始你觉得没问题，但是你总有擦枪走火的时候，慢慢的人摆不正位置了，变成个刺儿头，天天对着干，等你青春已逝，没有利用价值的时候，毫不犹豫的被抛弃，那个时候你才会知道，原来是你上当了，早知道这样不如踏踏实实的干活，升职加薪。 这也是今天比较邪恶的地方，路见不平一声吼，专等傻瓜1出手，职场上处处是这样的人，就等着别人去当炮灰，就等着别人去出头。