长沙找工作兼职小翅零工三点意见供你参考

投了很多简历，却很少有人让我们去面试，如果不是能力太差的话。那就说明咱们的简历没有做到有重点，让用人方记住。公司的HR每天要负责处理的简历有很多份，他们也不会每一个都详细打开来看，就像高考阅卷老师一样，只要看下重点的部分，如果符合岗位要求的话就可以叫过来面试。找零工，上小翅，国资旗下岗位真实靠谱。

那么他们关注的重点是什么呢？

1.和岗位匹配的能力

比如程序员岗位，那么最关键的就是专业是否对口，是否有过相关的编程经验，在这个领域做出过什么成绩等等。

2.特殊技能找工作

比如上面的表弟，其实拍视频并不是他的主要技能，只是业余爱好，但是简历上可以突出这几个技能，因为现在就是短视频和vlog的风口 ，所以多一些技能，肯定不会错。

比如我另一个朋友主业是新媒体写手，但是爱好确是看电影、动漫，会画漫画，然后她去找工作的时候，尝试投简历去动漫公司，结果因为有一些业余经验，还真的获得了橄榄枝，所以利用长处找工作，也是一个好方法。

并且因为是你自己的爱好，所以你会更加热情和喜欢，因热爱工作，怎么会觉得工作无聊呢？

3.突出和岗位相关的附加技能

比如你是个文案，你如果会修图，记得写上自己PS的技能。比如你有带团队或者做项目的经验，也记得写上去。

通常一般浏览完这些基本信息之后，HR大体上就能对你是否匹配岗位有了一个基本的判断。所以我们在写简历的时候要把握的一个原则就是——扬长避短，突出自己和工作内容相关的经历，其它的地方简单带过就行。找零工，上小翅，国资旗下岗位真实靠谱。

简历是进入公司最基本的一步，但也是最重要的一步，一定要重视起来。