拿到教师资格证想考教师，你知道老师们的薪资待遇如何吗？

哈喽，大家好

我是大家的老朋友林林

伴随着多地发布了领证通知

一大批小伙伴们也要步入教师岗位了

你知道老师们的薪资水平是怎样的吗

1  教资工资基本构成

①岗位工资

这部分工资是和职称挂钩的，职称越高工资越高，按照现在的经济水平来说，教师基本的工资水平一般为：

小学教师3000元、初中教师3500元、高中教师4200元

（各地具体的岗位工资会有所差异，而且会随着国民经济逐步增长）

②教龄工资

这部分工资会随着教龄增长而逐步增长。工龄工资的实行不仅是对老教师的照顾问题，更重要的是鼓励终身从教的思想，有利于教师队伍的建设和教师队伍的稳定。

③课时工资

课时补贴按照实际上课按劳取酬原则。主要是鼓励教师多代课，特别是年轻教师精力充沛，他们多代课，并得到应有的报酬，不仅是心理的安慰，也是对老师们的鼓励。

④绩效工资

主要指学期和学年奖金。这部分奖金，只能占工资的10%左右。每学期学年评，不终身制。每个老师只要认真上课都是有希望拿到的，这部分主要是激励工作出成效的教师。不仅要激励多代课，更要激励上好课。

⑤特优津贴

这部分主要是发给全体教师公认的特别优秀教师，无名额限制，县市以上部门高标准考核认定，领国务院津贴领县/市政府津贴，不终身制。

对那些在教育教学工作在有特殊研究成果，并得到很好的推广，对一所学校或一个地区的教育有一定的影响作用的教育及教学方法，可根据影响范围的大小确定等级，或者说是以国家级，省级，地市、县确定不同的标准，使那些有才华的教师得到应有的报酬，真正起到激励作用。

⑥山区补贴

农村和边远地区的教师，另外给予补贴，占工资的35% 。正如国家干部下乡补贴，越偏僻地区，补贴越高。不过不是终身制的，离开那个地区以后就没有了。

总的来说，教师的基本收入构成为：基本工资+教龄工资+绩效工资，具体工资的多少还要看当地的经济水平、看当地教育局。

2 各地教师的真实薪资情况

教师工资与地方财政挂钩，经济越是发达的地区，教师工资越高，经济发展迟缓的地区，教师工资一般就比较低。看看各地的老师怎么说：

福建福州，中学一级职称

每月4200元，过节费每年1200元，餐补每年4500元，公积金每月3200元，年底绩效奖金4万左右，一年12万左右。

河南，初中

公办有编制，教龄6年，到手9万多

山东，县城

山东某乡镇老师，第一年3800左右。

江苏，小学

在编公立小学副科老师，工作第三年，每月打卡工资从第一年4k涨到现在7k，公积金也涨了几百现在2k，年终3-5w，一年下来不到15w。

上海，小学老师 

平常月到手1w， 年底加上各种绩效奖时会多4w左右。

成都

成都某城区，每个月杂七杂八到手5700左右。

内蒙古，小学

18年入编，到手3300，公积金600。

*以上数据仅供参考，源自网友分享

综合来看，全国各地教师待遇差别较大，和当地经济水平发展有关系，大家在成为教师之前，可以考虑好自己在哪里发展，调查好薪资待遇哦。

3 保障教师待遇

7月1日起，国务院教育督导委员会办公室在“微言教育”和“中国教育督导”微信公众号同步开通“义务教育教师平均工资收入水平不低于当地公务员平均工资收入水平举报平台”。

如果有拖欠义务教育教师工资、学校所在地义务教育教师平均工资收入水平低于当地公务员平均工资收入水平方面的情况，可以实名举报。

教师工资高的地区，大部分都是一线城市，大多数的三四线城市甚至是乡镇教师工资收入都并不高，但是也这几年国家的政策也是在大力扶持教育事业。希望教师们的待遇能够真正的提升，才能吸引更多的人从事教育行业。

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