易岸教育解析：军队文职好不好考，都有哪些岗位

军队文职考试的难易程度因招聘岗位不同而异，但总体来说相对于其他考试，军队文职考试难度相对较低，原因如下：

军队文职考试内容相对单一，主要考察公共科目和专业科目。其中公共科目包括基本知识部分和岗位能力部分，主要测试应试者对政治、法律、经济、科学技术、国防和军队等基本理论的掌握程度，以及提供服务和进行管理的能力。专业科目则主要考察应试者所报考的岗位所需的专业知识和技能。

军队文职考试竞争压力相对较小。军队文职考试相对于公务员考试、事业单位考试等其他同类考试来说，竞争压力相对较小，同时军队文职考试的录取比例相对较高。

军队文职岗位的稳定性较高。一旦被录用为军队文职人员，就可以享受到军队的福利待遇和稳定性，因此对于一些想要从事稳定工作的人来说，军队文职考试是一个较为理想的选择。

军队文职岗位包括以下几种：

出版、鉴定员、秘书、会计、调理员、采购员、管制员、管理员、翻译、记者、编辑、电影信息技术、律师、护理、法官个人助理、检察官助理、编剧、美术师、演员、兽医、舞台设计技术、法制员、执法员、侦查员、鉴定员等。

工程、医疗、高教、护理、科学研究、会计、中教、编辑、医技、翻译、药剂出版、干事、参谋、执法员、档案、实验、审计、经济图书。

军队文职的岗位类别分为管理岗位和专业技术岗位两种类别。

总的来说，军队文职考试相对于其他同类考试来说难度较低，但也需要考生在备考过程中认真学习，充分准备，才能顺利通过考试。