35岁的985硕士毕业生，当不了道士、做不了小编，如今只能送外卖

千帆过尽，当年意气奋发的985才子，如今也不得不在这荒诞的世界里飘摇，宛如一片孤独的落叶。

岁月总是无情地催促着我们前行，而那曾经的辉煌却难以承载生活的重担。

当拿着985硕士文凭的他，在寒风中为生活奔波，谁能料到，曾经的金字塔顶端竟成了如今的泥沙俗世？

近日，一名从885名校硕士毕业的男子因为失业，只能选择送外卖为生。

他曾尝试过成为一名道士，可却因35岁的年龄限制而被拒绝，甚至连一份新媒体实习生的工作，也难以触及。

在这个时代，35岁似乎成了一个无法逾越的鸿沟。

不得不说，这个年轻人的内心充满了迷茫与无奈，挣扎在生活的重压之下。

让我们来仔细探究这个事件的缘由。

这位失业男子曾经是一名报社记者，但因市场变化和经济压力，被迫离开自己钟爱的岗位。

面对众多网友的评论，他也许会黯然失落，却又坚定地选择提升自己，努力学习新技能。

然而，在现实中，35岁对许多行业来说是个分水岭。

在我国高校毕业生职场生存状态的调研报告中，许多企事业单位的录用要求都限定在35岁以下。在互联网新经济行业，35岁前的职位无法进一步提升，就面临着被裁员的风险，再次就业的道路也越发艰难。

而所谓35岁分水岭，指的是在职场中，年龄超过35岁的人可能会面临更大的职业挑战和就业困难。

这种现象的出现，与社会对人才的需求、经济发展和行业变革等多方面因素密切相关。

比如在2022年的某城市，一位曾经风光无限的IT精英，在40岁那年被裁员，他寻找新工作的过程中不断遭遇挫败。

最终，在无数次尝试后，他不得不放弃曾经的梦想，改行当起了保安。

这个例子让我们深切感受到，年轻人在职场上所面临的困境与挑战。

其实很多年轻人都会面临这样的窘境，在职场上，35岁过后，他们可能会因为年龄、经验和技能等原因，逐渐失去竞争优势。

而在生活中，他们要面对家庭、孩子和父母等诸多压力，仿佛背负着沉重的担子，无法轻松前行。

不得不说，35岁这个分水岭对许多人来说，都是一个严峻的考验。

而想要更好地解决这一问题，我们需要从多个角度去思考。

首先，我们要关注到年轻人在职场上的困境，关心他们的生活和心理状况。

在这个快速变化的时代，即便是名校毕业生，也面临着技能升级、职业发展等一系列挑战，这使得他们在职场上承受着巨大的压力。

所以管理部门和社会舆论，应当多关注这个群体，关心他们的生活，了解他们的需求和想法，同时给予鼓励和支持，帮助他们化解特定时期的心理压力。

其次，我们要思考如何帮助他们提升技能和素质，以应对职场的挑战。

毕竟三十多岁的年轻人，在职场上有着丰富的经验和扎实的基础，这是他们的优势。

然而，面对新兴技术和新型产业的崛起，就算是高学历年轻人，也需要不断更新自己的知识储备，提升技能。

我们可以鼓励他们参加各类培训课程，学习新技能，或者加入专业社群，与志同道合的伙伴共同进步。

同时，我们还可以倡导跨界学习，让失业者通过了解不同领域的知识，拓宽视野，增强自己的竞争力。

最后，我们还要关注社会对高学历人才的需求，以及政策在这方面的支持和引导。

显然，在当前的社会环境中，高学历人才始终具有巨大的潜力和价值。

我们应该关注他们的需求，为他们提供更多的职业发展机会。

管理部门在这方面也可以发挥积极作用，例如出台相关政策，支持企业吸纳35岁以上的毕业生，鼓励他们在新的领域发挥作用。

同时，还可以加大对高学历人才技能培训的支持力度，帮助他们更好地应对职场挑战。

总之，从这个高学历人才从985名校硕士毕业，在遭遇35岁“职场分水岭”，先后想要当道士和做编辑都没能如愿，最后不得不骑上电动车送外卖的经历中，我们能感受到岁月的沧桑，以及时光的磨砺。

我们只能寄望，当这一代年轻人在岁月的长河中前行，他们所经历的挫折与困境，或许会成为他们人生路上最宝贵的财富。

不过，硕士生送外卖也挺好的，养家糊口应该没问题。