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张居正 《驭人经》

2023-09-22 19:23 作者:三步一颠  | 我要投稿

驭吏卷一 吏不治,上无德也。 领导是歪爪,底下自然都是裂枣。 吏不驭,上无术也。 如果领导拿底下没办法,底下当你是空气。 吏骄则叱之,吏狂则抑之,吏怠则警之,吏罪则罚之。 若底下的不把领导当领导,就要制造机会骂他。若底下的太狂妄,看不起领导,就要找机会办他。底下出现怠慢领导现象,要当面警告。底下犯了过失,一定要责罚,不能轻易饶过。 明规当守,暗规勿废,君子无为,小人或焉。 明面上规则,领导一定要带头尊守,领导发现在这阶级上还有暗黑潜规则,别想去废除它,留着。君子规则作不成的事,嘿嘿,可以试试小人的手段。 驭才卷二 上驭才焉,下驭庸焉。 领导的领导能力要能让比自己水平高的人服气,更重要的是必须让比自己水平低的人服气。(一般人看到此句,会理解为水平高的难以服气,其实张首辅的意思是庸才更加难以让他服气。) 才不待昏主,庸不从贤者。 这句要结合上句理解,不然的话,张居正为何要在昏主前争当首辅呢?这句意思是:领导的领导能力若强的话,有才能的人就会自然服你。而那些庸人才不管你有没有能力,反正你讲的大道理,我没读书我听不懂,但我就是不服你们这些整天巴啦道理的人。这就是庸不从贤者。 驭才自明,驭庸自谦,举之勿遗,用之勿苟,待之勿薄,罚之勿轻。 这句理解要这样一,三,五为对君子。二 四 六对庸人。意思:对待有能力的人才,领导要先掂量下自己的能力,要任用人才时不要让对方认为领导有偏颇的地方,实际使用人才时,不要让对方觉得绑手绑脚,而且对待人才必须厚待。然后,对庸人领导的态度要谦和些,让他做事时不要太对他严苛,等到他犯事重重处罚,完事,杀只鸡让其它的鸡安静下来。 驭士卷三 驭人必驭士也,驭士必驭情也。 领导要领导他人,必定会领导一些有水平的人才,领导这些人尽量晓之以理,动之以情。 敬士则和,礼士则友,蔑士则乱,辱士则敌。这句是说明为什么要对有水平的人用情的原因。 领导如果尊敬有水平的人,他们就会替你维持人心平和;如果领导礼待有水平的人,他会把你当朋友;如果领导轻蔑有水平的人,他会给你制造乱子;如果领导污辱有水平的人,他会视你为敌。 以文驭士,其士莫掩;以武驭士,其术莫扬。士贵己贵,士贱己贱矣。 如果领导用才能盖过有水平的人,必须让所有人知道有水平人非常尊贵;如果使用暗下刀子的方法对付有水平的人,最好别让人知道。因为才能善过君子会让自己显得更尊贵,反之用小人使用的暗术会让自己成为小人。

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