电网子弟有优势吗？

在很多人眼里，依然觉得国家电网是子弟的天下，看到别人考上了国家电网，都会下意识的讲：“他爸就是电网的，能不进吗”，“子弟，随便考考都能进的” ............事实真的是那样的吗？ 2013年实行统考之后，国家电网招聘考试开始正规化、体制化，同时也体现了一定的公平公正性。 招聘流程：网申—笔试—面试—录取。各省电网对应聘考生条件做了硬性规定，比如年龄，学历，证书，考试内容也有了明确的规范，每年的10月中下旬公布统一的考试大纲，总成绩=65%笔试成绩+35%面试成绩，在一切都规范化之后，子弟其实并没有什么明显的优势了。 子弟在考国网的时候最明显的优势就是网申。用人单位看你是电网内部子弟，网申时卡的并不是那么严，基本上符合条件的职工子女都会收到笔试通知。 国家电网是一个传统型企业，金字塔形，兵多将少，后期晋升=30%实力+20%运气+50%背景。关系在后期的晋升中起到了最大的作用。