三个套路防止职场被打压

前面我给大家讲过一些在职场中被打压的严重后果，那么下面就给大家讲讲如何用三个套路防止在职场中被打压。

第一个套路、维持良好的个人形象，与人为善。

尽量多种花少栽刺，在单位中尽量保持人缘良好。这样领导若是想打压你，在打压制裁你之前TA就会掂量掂量，得费更多心思找由头。一般这种与人为善的和事佬，被打压的可能性是很小的。谦卑忍让，这点也很重要，重在一个谦字，谦字做好了，你在单位的仇人就会很少。相反与谦字对应的是傲字，一个人只要沾了傲的毛病，在任何单位或组织中一定是背后被别人戳脊梁骨的类型。这种人也很容易得罪领导，而遭到领导的打压和制裁。再就是踏实肯干，这个是基本功劳，领导在打压之前，TA也会掂量掂量其他员工的心态，打压一个老实人，对管理者而言不是一个好的导向套路。

第二个套路、隐藏自己的才华和锋芒。

在职场中完全不展露才华是不可能的，但是要展而不露，不逞能、不抢功。锋芒太露，甚至是你的锋芒都盖过了领导的锋芒，被打压是迟早的事儿，这个社会，基本上没有一个管理者能容纳下属抢夺自己的光环。所谓的宰相肚里能撑船，都是装出来和编出来的，这句话作为一个价值取向和倡导没错，但是如果真正做到了，未免有反人性的意思。

第三个套路、为领导的利益让道。

被领导打压，多半是自己的言行触犯了领导的利益，如果你充分保障了领导的利益，平时又与人为善、谦卑有礼、隐藏光环，领导是绝对不可能打压你的。

因为打压你没有道理，于情于理都说不过去，真的要是打压你，TA也不能服众，在处理和领导的利益方面，请记住要做到以下四个不：

第一个、不与领导争功。

事情自己做功劳都让给领导。

第二个、不与领导争利。

难事苦事自己扛，利益不和领导抢，领导要是大气分你一丁点，你还必须得做出一副感恩戴德的样子来才行，不要那么傲，不要总是觉得事情都是你干的，领导啥事不干分利分多了你就摆出一副不高兴的架势。你讨厌领导的时候，领导是能感受出来的，与此同时这个时候也就是领导打压你的时候。

第三个、不与领导争权。

如果有领导的上级在场的时候，你一定更要隐藏你的锋芒。

第四个、不与领导争名。

领导的名气一定要盖过你，如果你的名气不小心大过了领导，不是你的荣光，而是你的不幸，即便你真的在某个领域里名气大过了领导，也一定要谦卑的说，我能有今天的成就，全部都得益于领导的提携和栽培。

所以说，社会很单纯，复杂的是人。

想要在职场上不被打压，就就请记住以上职场防止被打压的三个套路。

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